
Assistant Juridique H/F - Adsearch
- Rennes - 35
- CDI
- Adsearch
Les missions du poste
Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !EN BREF
Poste : Assistant(e) juridique
Contrat : CDI
Localisation : Rennes
Rémunération : Selon profil (poste ouvert aux profils juniors comme expérimentés)
Mots-clés : Droit des sociétés - Formalités juridiques - Polyvalence - Support administratif - Cabinet d'affaires
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Situé au sud de Rennes, notre client est un cabinet d'affaires reconnu pour la qualité de son accompagnement et la stabilité de ses équipes. Il recherche un(e) assistant(e) juridique afin de renforcer son équipe et soutenir les juristes et avocats dans leurs missions quotidiennes.
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VOS PRINCIPALES MISSIONS
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Assurer l'accueil (physique et téléphonique) et la gestion des mails et courriers
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Participer au suivi administratif et juridique des dossiers clients
* Réaliser les formalités juridiques et la mise en forme d'actes
* Approbations de comptes
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Contribuer à la gestion documentaire et au suivi des signatures via DocuSign
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Collaborer avec les différents pôles du cabinet sur des tâches transverses
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Le profil recherché
VOTRE PROFIL
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Formation juridique ou administrative, avec idéalement une première expérience en droit des sociétés
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Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les outils informatiques
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Vous appréciez les environnements à taille humaine et le travail en équipe
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Ouverture aux profils débutants : le client est prêt à accompagner la montée en compétences
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LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
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Environnement convivial et bienveillant, sans turnover
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Tickets restaurant et prime annuelle en juillet
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5 semaines de congés, posées librement (pas de fermeture imposée)
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Accès facile : métro ou parking sur place
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Poste modulable selon le profil et les compétences
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LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Un premier échange avec un consultant Adsearch pour comprendre votre parcours et vos attentes,
suivi d'un entretien avec le cabinet. Réactivité et transparence garanties tout au long du processus.
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Prêt(e) à rejoindre une équipe à taille humaine où polyvalence et esprit d'équipe sont les maîtres mots ?
Postulez dès maintenant et rencontrons-nous pour en parler !