Recrutement Adsearch

Assistante Administrative et Accueil - Bilingue - Luxe H/F - Adsearch

  • Cap-d'Ail - 06
  • CDI
  • Adsearch
Publié le 14 octobre 2025
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Les missions du poste

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !En bref : Assistante Administrative et Accueil / Bilingue / Luxe (H/F) - CDI - Cap d'Ail - Package jusqu'à 35K€/an - Prise de poste immédiate

La division Assistanat et ADV de notre bureau de Nice recherche pour son client, un acteur référent dans son domaine d'activité, un Assistant Accueil & Administratif H/F sur Cap d'Ail.

VOS MISSIONS

Vous intégrerez une équipe passionnée et bienveillante. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et responsabilisants.

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Accueillir nos clients avec élégance et professionnalisme

- Gérer les mails et appels entrants

- Gérer l'organisation et le suivi SAV

- Effectuer un suivi administratif et comptable (lettrage, contrôle de virements, relance règlements)

- Saisir et suivre les garanties constructeurs

- Souscrire aux extensions de garantie (ventes additionnelles)

- Mettre à jour et analyser les tableaux de suivi

Le profil recherché

PROFIL

Pour réussir vos missions d'Assistant Accueil & Administratif, vous êtes issu d'une formation en gestion administrative et pouvez justifier d'une expérience de 2 années sur un poste similaire.

Vous êtes organisé, soigné et doté d'un excellent relationnel.

Vous maîtrisez l'anglais courant et l'italien serait un plus. Votre rigueur, votre sens du service et votre envie d'apprendre feront la différence.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Salaire Fixe : 2 400 € bruts / mois

- Variable : jusqu'à 450 € /mois selon atteinte des objectifs

- Primes sur ventes accessoires

- Carte TR, mutuelle, et 6 mois de formation initiale

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec notre consultant Sullian Parisse

- Deuxième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client

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