Recrutement Team.is

Responsable Ressources Humaines H/F - Team.is

  • Teyran - 34
  • CDI
  • Team.is
Publié le 14 octobre 2025
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Les missions du poste

Lancé en 2021, Team.is est une start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain.

Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !

Team.is possède l'expertise et l'énergie pour s'attaquer à n'importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre le laboratoire français expert en nutraceutique au service de votre santé grâce à des produits purs, efficaces et innovants.

Dans le cadre du remplacement de l'actuelle RRH, il recrute un(e) : Responsable Ressources Humaines Groupe H/F.

Vos missions si vous les acceptez :

1 Structuration & stratégie RH

- Définir et déployer une politique RH groupe
- Mettre en place des process, outils et indicateurs
- Structurer le pôle RH et prévoir les futures ressources de l'équipe
- Challenger la direction et contribuer activement aux orientations RH

2 Recrutement & développement des talents

- Gérer le recrutement sur différents métiers (fonctions support, cadres, production...)
- Anticiper les besoins liés à la croissance
- Développer la marque employeur

3 Développement RH & parcours collaborateurs

- Mettre en place un plan de développement des compétence,
- Superviser les entretiens professionnels/annuels
- Gérer les mobilités internes et l'accompagnement managérial

4 Administration du personnel

- Suivi des contrats, dossiers collaborateurs, onboarding/offboarding
- Supervision de l'outil SIRH (Lucca)
- Gestion des CSE (2 actuellement

5 Paie & droit social

- Suivi de la paie (production externalisée)
- Gestion administrative et contractuelle
- Liaison avec un cabinet d'avocats pour les litiges

Avantages
Il en faut plus pour vous convaincre ?

- Prime d'intéressement annuelle (~1 mois)
- Statut : Cadre - Forfait jours
- Télétravail : 1 jour/semaine (mardi ou jeudi)
- Locaux actuels : Teyran (nord Montpellier)
- Nouveaux bureaux dans 18 mois : siège 5 étages - Montpellier Nord/Grabels

Le profil recherché

Et vous ?

- Pas d'exigence académique particulière. Parcours universitaire ou école RH bienvenus.
- 3 à 6 ans d'expérience minimum en poste RRH ou généraliste RH évolutif
- Secteurs possibles : PME / ETI en croissance, Start-up structurée, Grand groupe avec périmètre autonome (ex : grande distribution, cosmétique, pharma, retail, nutraceutique...)
- Compétences clés : RH généralistes (recrutement + admin + juridique + dev RH), Mise en place de process / structuration, Gestion ou supervision de prestataires (paie, avocats...), Capacité à prendre du scope et à évoluer rapidement
- Soft skills : Leadership naturel, Proactivité et posture évolution, Capacité à challenger la direction, Energie, dynamisme, assertivité, Envie d'élargir son périmètre et de devenir DRH
- Bonus : Anglais professionnel apprécié (international à court terme)

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