Chargé d'Animation Culturelle - Mairie de Montmorillon H/F - Fonction publique Territoriale

Intitulé du poste :

Chargé(e) d'animation culturelle (H/F)
Cadre d'emploi des Adjoints d'animation - Catégorie C
Recrutement agent contractuel

A compter du 24/11/2025

Employeur

Située à 45 min de Poitiers, la ville de Montmorillon est une sous-préfecture de la Vienne de 6 000 habitants. Ville à la campagne et dotée de nombreux services (centre hospitalier, école de la maternelle au lycée, etc.), elle dispose d'un cadre de vie exceptionnel et d'un tissu associatif dynamique.
La Ville de Montmorillon est dotée d'un pôle Vie de la Cité comportant un service culture et loisirs, une salle de spectacle (Espace Gartempe), une médiathèque, un service musée comptant plus de 58 000 ½uvres réparties entre La Préface (équipement culturel associant numérique et patrimoine), un musée d'art et d'histoire, ainsi qu'une Micro-Folie permettant un accès à plus de 4 500 ½uvres numérisées, provenant de 325 partenaires culturels nationaux et internationaux.
Contexte du recrutement
Dans le cadre de la mise en ½uvre de la politique culturelle de l'Autorité Territoriale, la Mairie de Montmorillon recrute pour son pôle Vie de la Cité un(e) agent(e) chargé(e) d'animation culturelle, placé sous l'autorité de la directrice du pôle, pour contribuer à l'organisation et la mise en ½uvre des manifestations culturelles.

Missions

* D'une manière générale, contribuer en équipe à l'organisation, à la mise en ½uvre et à la médiation des manifestions culturelles (saison culturelle de l'Espace Gartempe, résidence d'artistes, rencontres d'artistes, festival des Voltiges Poitevines...)A l'Espace Gartempe, contribuer en équipe à la gestion du lieu (réservation, état des lieux), à son entretien (ménage) et à sa mise en service pour les clients (mise en place de gradins et des matériels nécessaires pour le client).
* Contribuer en équipe à veiller sur l'entretien, la maintenance et la sécurité du matériel et des personnes au sein de l'Espace Gartempe.
* Travailler en équipe avec le régisseur pour la mise place et la gestion du matériels scéniques lors des événements culturels.
* Port de charges sur certains évènements

Profil recherché

Compétences techniques et professionnelles :
* Capacité à concevoir et à s'impliquer dans des projets culturels en équipe : élaboration, mise en ½uvre et suivi des actions, bilan des actions et d'activité
* Maitrise ou connaissances en installation scénique (Son et Eclairage).
* Maîtrise des outils numériques, vidéoludiques et multimédia et des outils bureautiques et documentaires
* Capacité à fédérer des publics et à travailler en partenariat avec des acteurs externes (associations, institutions, acteurs culturels) ainsi qu'avec les services internes à la collectivité
* Créativité et sens de l'innovation dans l'élaboration d'activités culturelles attractives et accessibles

Qualités personnelles :
* Sens du service public et de l'accueil
* Rigueur et capacité à apprendre à s'organiser de manière autonome
* Travail en équipe, collaboration, écoute et diplomatie
* Sens de l'initiative, anticipation et réactivité face aux besoins des publics et de la Collectivité
* Excellentes qualités relationnelles, aisance dans le contact avec des publics diversifiés et des partenaires
* Force de proposition, aptitude à rendre compte
* Qualité pédagogique et capacité d'adaptation
* Intérêt pour le numérique

Diplômes et qualifications :
* Formation ou connaissances en animation et dans la tenue d'une salle de spectacle de catégorie 1 ou engagement à se former à court terme
* Permis de conduire (Permis B indispensable)
* Avoir déjà suivi une formation SSI serait un plus sinon engagement à se former

Expérience professionnelle :
* Débutant(e) accepté(e), une expérience en animation culturelle ou dans un domaine similaire est un plus.