Assistant Ressources Humaines - Mairie de Saint-Jorioz H/F - Fonction publique Territoriale

Placé(e) sous l'autorité de la Responsable des Ressources Humaines, l'assistant de gestion administrative RH (H/F) participe à la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines de la collectivité.

- Formaliser les différents actes relatifs à la carrière de l'agent (contrat de travail, arrêté de nomination, avancement, position statutaire, régime indemnitaire... ) et en assurer le suivi,
- Effectuer la paie,
- Constituer et mettre à jour les dossiers individuels des agents,
- Effectuer les déclarations d'embauche, les certificats de travail et les attestations FranceTravail,
- Répondre aux demandes d'emploi et de stage et en assurer le suivi,
- Assurer l'organisation et le suivi des visites médicales auprès de la médecine du travail,
- Participer à la mise en place de projets et de processus RH avec la responsable,
- Recensement des besoins en formation issus des entretiens annuels, alimentation du plan de formation, suivi financier des actions de formations,
- Suivi des absences (maladie, congés, etc...),
- Participer à la réalisation du Rapport Social Unique.

- SAVOIRS :
Connaître le statut de la fonction publique territoriale,
Savoir rédiger et maîtriser l'orthographe et la grammaire,
Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook),
Discrétion impérative et respect de la confidentialité,
Savoir rendre-compte et savoir alerter sa hiérarchie,
Savoir prioriser les actions et organiser son activité en fonction des contraintes et des échéances.

SAVOIR ETRE :
Avoir le sens du service public et du devoir de réserve,
Être dynamique, réactif et avoir le sens de l'anticipation,
Savoir être autonome au quotidien dans l'organisation du travail.