Talent Acquisition H/F - LR Technologies
- Brest - 29
- Alternance
- LR Technologies
Les missions du poste
« Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent »,
Toutes ?
LR TECHNOLOGIES GROUPE c'est 500 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également labellisée ECOVADIS pour notre engagement RSE.
Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires :
- Aéronautique / Spatial / Défense
- Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia
- Médical / Pharmaceutique
- Énergie / Environnement
- Systèmes d'Informations / Banque / Finance / Assurance
3 raisons de rejoindre :
- 500 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l'être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre.
- 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler.
- Nous grandissons vite mais nous grandissons bien :ECOVADIS ISO 9001 CIR.LR Technologies poursuit sa croissance et renforce son équipe Recrutement à Brest !
Nous recherchons un·e Talent Acquisition Specialist pour nous rejoindre en alternance.
Vos missions principales :
- Identifier et qualifier des profils techniques dans les domaines de l'IT et du digital.
- Mener des approches directes et apprendre à adapter votre discours à des environnements exigeants.
- Accompagner les candidat·e·s tout au long du processus de recrutement, de la prise de contact à l'intégration.
Plus concrètement, vous participerez à :
- Piloter le processus de recrutement de A à Z : sourcing, entretiens, suivi et intégration.
- Développer et entretenir un vivier de talents via les jobboards, LinkedIn, et des actions de veille.
- Offrir une expérience candidat fluide, claire et valorisante.
- Proposer des idées innovantes pour identifier et attirer les meilleurs profils.
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce :
- Découvrez les parcours de nos collaborateurs sur LinkedIn.
- Échangez avec eux pour avoir un ressenti terrain.
Et surtout... postulez dès maintenant pour écrire la suite avec nous !
Le profil recherché
- Vous préparez un Master en Ressources Humaines, Recrutement ou Commerce.
- Vous êtes curieux·se, rigoureux·se et doté·e d'un excellent relationnel.
- Vous aimez apprendre, relever des défis et évoluer dans un environnement collaboratif et stimulant.