Agent des Interventions Techniques Spécialisé Maintenance H/F - Commune de Petit-Caux

Missions :
* Effectuer des travaux courants d'entretien des bâtiments (maçonnerie, plomberie, plâtrerie, peinture, menuiserie, électricité, serrurerie, chauffage...)
* Conduire des matériels spécifiques (ex : nacelles)
* Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment auprès du Responsable du service Maintenance des bâtiments
* Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers et artisans
* Assurer le suivi d'intervention et savoir le partager avec les personnes concernées
* Travailler en relation avec les agents des services techniques lors des manifestations
* Gérer les approvisionnements divers dans les écoles
* Assurer la maintenance et la vérification (technique et sécurité) des défibrillateurs
* Poste soumis à des astreintes régulières

Profil recherché :
* Connaitre les règles de sécurité au travail
* Connaitre les gestes et postures à adopter
* Appliquer les règles de sécurité sur l'ensemble des interventions
* Connaissances dans les domaines de la plomberie et l'électricité
* Lire et comprendre un plan
* Connaitre et savoir se servir d'appareils de tests et de mesure

Experience: 1 An(s)

Compétences: Assurer la maintenance préventive des installations,Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.