
Assistant de Direction H/F - KELYPS Tertiaire Cadres Loire
- Saint-Étienne - 42
- Intérim
- KELYPS Tertiaire Cadres Loire
Les missions du poste
Venez nous rencontrer !
Votre agence Kelyps Intérim Tertiaire est ouverte du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h et de 14h à 18h au 1bis avenue Pierre Mendes France à Saint-Priest-en-Jarez.
Si cette offre de formation vous intéresse, merci de postuler directement sur cette annonce et n'hésitez pas à nous contacter au **.**.**.**.** pour plus d'informations.KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets !
Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond !
Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité.
KELYPS intérim Tertiaire à Saint-Etienne, recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu du tissu industriel stéphanois, un assistant de direction H/F. La prise de poste s'effectuera en mission intérim, l'objectif étant de s'inscrire dans la durée en CDI.
Le profil recherché
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction qui occupera une fonction à double casquette: assistanat du directeur de site + assistanat RH.
Assistant(e) de Direction (50 % du temps)
Assurer le soutien administratif au Directeur Général et aux membres du comité de direction
Gérer les agendas, organiser les réunions, déplacements et rendez-vous
Participer à la préparation de dossiers, notes, comptes rendus et supports de présentation
Assurer la gestion du courrier, des appels et des documents confidentiels
Assistant(e) Ressources Humaines (50 % du temps)
Participer à la gestion administrative du personnel : contrats, dossiers salariés, absences, visites médicales...
Contribuer au suivi de la formation, du plan de développement des compétences et des entretiens annuels
Appuyer le processus de recrutement (diffusion d'annonces, tri de CV, organisation des entretiens)
Tenir à jour les tableaux de bord RH (effectifs, congés, indicateurs sociaux)