Chef - Cheffe de Produit Homecare H/F - Stanhome France

Rejoignez nous pour piloter un projet de transformation ambitieux, au coeur d'une entreprise historique qui s'ouvre à de nouveaux marchés (cosmétique, maison, alimentation, lifestyle, etc.) et à de nouveaux canaux (pop-up, abonnement.).

Vos missions :
- Définir la stratégie développement produit de la marque,
- Analyser les tendances et faire la veille concurrentielle,
- Faire la veille scientifique et bibliographique pour les tendances et choix d'ingrédients/de matières premières,
- Suivre le développement du produit de A à Z : choix des actifs, rédaction des briefs et réalisation des documents décors, rétroplanning, formulation et études d'efficacité, calculs PRI et prix de vente, suivi du réglementaire, etc.,
- Suivre la constitution du dossier d'information produit et la réalisation des tests,
- Planifier les lancements marketing,
- Réaliser les présentations produits et les documents de formation,
- Former les équipes en interne.

Pour les gammes existantes :
- Reformuler des produits pour améliorer leur efficacité ou pour des questions réglementaires
- Faire évoluer les décors avec les agences graphistes
- Gérer de façon proactive le catalogue existant

Votre profil :
Formation de type Bac +5 avec spécialisation marketing, entreprenariat ou achats (école de commerce, université, école ingénieur chimiste)
Expérience 2 à 5 ans sur les produits homecare
Curiosité, rigueur, engagement et autonomie

Experience: 24 Mois

Compétences: Elaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication,Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau,Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle,Recueillir et analyser les besoins client

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Vente à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.