
Poste de Chef d'Équipe Charpentier Poseur Bardeur Couvreur H/F - Cobaplis
- Vallet - 44
- CDI
- Cobaplis
Les missions du poste
Vous assurez principalement des tâches liées à la pose de la charpente métallique, bardage métallique, couverture métallique ainsi que la serrurerie.
Vous effectuerez du montage de structures métalliques
Vous poserez des couvertures en tôles et/ou panneaux sandwichs
Vous poserez différents types de bardages métalliques
Vous poserez les habillages de bardage pour réaliser la finition du bâtiment
En lien avec le conducteur de travaux, vous préparez vos interventions, vérifiez et quantifier les besoins, planifiez les livraisons sur chantiers, effectuez des relevés de mesures, participez à l'approvisionnement.
Sur chantier, vous organisez le travail et participez à la réalisation des tâches. Vous dirigez les man?uvres de levage de la structure principale et assistez les poseurs dans la réalisation du chantier. Vous veillez à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes responsable du chantier et en assurez le contrôle qualité.
Savoirs et savoir-faire:
Règles de sécurité
Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés
Installer des éléments de structures métalliques
Souder à l'arc serait un plus
Sécuriser une zone de chantier
Savoir-être professionnels:
Autonomie
Capacité de décision
Sens de l'organisation
Permis B - Véhicule léger
Type d'emploi :
CDI
Expérience:
Au moins 1 an sur un poste similaire
Rémunération :
Selon profil/ Grille FFB
Horaires:
du lundi au vendredi, travail en journée
Venez rejoindre une équipe dynamique
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques des charpentes,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Travaux de montage de structures métalliques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).