Chargé du Développement Commercial H/F - Pôle Emploi

A la recherche de nouveaux talents pour assurer son développement, ECOTEC recherche pour son établissement Win Sport School Marseille un Chargé(e) du développement Commercial H/F en contrat CDI.

Description du poste :

Le(la) Chargé(e) du développement Commercial H/F contribue à la réalisation des objectifs fixés dans la politique commerciale ECOTEC. Il développe le nombre d'étudiant(e)s et d'entreprises de l'école. Il informe et conseille les étudiant(e)s dans leurs projets de formation (formation en alternance, formation initiale et formation professionnelle).

Contribuer à la promotion de l'activité commerciale :

Participer aux activités du campus (Journées Portes ouvertes, salons.)
Coordonner l'action commerciale avec les autres services
Participer au suivi des étudiant(e)s
Contribuer à la préparation des actions de communication
Participer au développement de l'activité commerciale de l'école WIN de Marseille :

Analyser les besoins des étudiant(e)s
Participer à l'élaboration des propositions commerciales
Effectuer une proposition vers les entreprises via du phoning
Créer un argumentaire de vente adapté aux besoins des étudiant(e)s et de l'entreprise
Relancer les entreprises après mailing
Effectuer un reporting assidu via des tableaux de bord d'activité et du CRM
Participer à la mise à jour de données :

Participer à la gestion des offres d'emploi en alternance sur nos jobboard partenaires
Gérer la planification des RDV Etudiants avec les conseiller(e)s en formation
Compétences métiers :

Maîtrise des techniques commerciales
Pilotage du développement commercial
Maitrise de la prospection
Maîtrise des techniques de conduite d'entretien
Connaissance des réseaux professionnels
Maîtrise du pack office
Aisance avec le CRM Salesforce ( serait un plus)
Qualités personnelles :

Autonomie
Rigueur
Sens du service
Aisance relationnelle
Goût prononcé pour le challenge
Profil recherché :

Bac +3/+5
Une expérience de 2 ans dans un établissement d'enseignement supérieur serait un plus
Permis B
Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.
Avantages proposés :

1 jour de télétravail/semaine sous validation du manager
Nous vous offrons de réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe reconnu porté vers le succès. Vous évoluerez dans un environnement alliant convivialité et culture du résultat.

Nous rejoindre c'est à la fois bénéficier de la force d'un Groupe pour relever ses challenges, tout en intégrant une équipe à taille humaine.

Si comme nous, votre moteur est de donner du sens à votre vie professionnelle, alors devenez un acteur de l'employabilité durable de nos jeunes diplômés. Nous vous attendons !

Experience: 2 An(s)

Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Elaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.