Magasinier - Magasinière H/F - Service Departemental d Incendie et de s

Le/la magasinier(ière) assure la manutention, le stockage et la distribution des matériels et consommables en respectant les normes de sécurité et de qualité.

Missions:
-Réceptionner, préparer et distribuer des produits.
-Conduire des engins de manutention.
-Manipuler et stocker des produits et matériels.
-Entretenir le matériel stocké.
-Suivre les mouvements de stocks.
-Effectuer des inventaires.
-Passer des commandes d'approvisionnement.
-Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène.

Profil recherché
- CACES souhaité.

Compétences, technicités et aptitudes exigées:
-Connaissance des matériels et véhicules des sapeurs-pompiers
-Protocoles de sécurité pour le chargement et déchargement
-Règles de gestion des stocks
-Réglementations des produits stockés
-Logiciels métiers
-Cadre réglementaire de l'hygiène, sécurité et santé au travail
-Gestes et postures au travail

Savoir-faire:
-Appliquer procédures de déchargement et réception.
-Vérifier produits et matériels reçus.
-Contrôler conformité des colis.
-Préparer marchandises pour entreposage/envoi.
-Manipuler et stocker produits dangereux/fragiles.
-Identifier et signaler anomalies.
-Utiliser programmes de gestion des stocks.
-Interpréter/documents d'inventaire.
-Effectuer inventaires.
-Contacter fournisseurs.
-Rédiger bons de commande.

Qualités et aptitudes:
-Capacité d'adaptation
-Rigueur
-Sens de l'organisation

Envoyez votre CV et lettre de motivation au plus tard le 13 novembre 2025

Experience: Débutant accepté

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Gérer les stocks,Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt,Respecter des procédures, modes opératoires et instructions,Assurer le suivi des stocks en temps réel

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Services du feu et de secours

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).