Chargé de Mission Logistique H/F - Page Personnel
- Brie-Comte-Robert - 77
- CDI
- Page Personnel
Les missions du poste
Notre client est une organisation bien établie dans le secteur du BTP, reconnue pour son expertise et son engagement envers l'excellence opérationnelle. Ce poste est basé à Brie Comte Robert.Principales missions :
* Monter en compétences et rendre autonomes les utilisateurs sur les solutions mises en place ;
* Participer activement à la diffusion de la culture de l'amélioration continue ;
* Auditer, améliorer et formaliser les processus opérationnels ;
* Accompagner et former les utilisateurs sur les outils et processus ;
* Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de la DSI et des services supports sur les outils informatiques (ERP, WMS, WCS, etc) ;
* Identifier les irritants, analyser les besoins d'amélioration exprimés par les utilisateurs ;
* Définir et mettre en oeuvre les plans d'amélioration, en lien avec les différents services, dans le respect des exigences sécurité, qualité, coûts et délais ;
* Appliquer la démarche PDCA (Planifier, Réaliser, Contrôler, Corriger).
Informations sur le poste :
* Statut : Agent de maîtrise - 38 heures/semaine (horaires de journée) => 18 RTT par an,
* Rémunération : entre 31 680 € et 34 320 € bruts/an sur 13,2 mois (soit 2 400 € à 2 600 € bruts/mois),
* Avantages : primes d'intéressement trimestrielles et annuelle, prime de participation annuelle, plan épargne Groupe, CSE, carte restaurant de 9,50€ (60% payé par l'employeur, soit 5,70€ et 3.80€ payé par le salarié),
* Poste en CDI basé à Brie Comte Robert.
Notre client vous offre une opportunité de développer vos compétences dans un cadre professionnel motivant. N'hésitez pas à postuler pour ce poste de Chargé(e) de Mission Logistique.
Le profil recherché
Profil recherché :
Une première expérience (alternance comprise) dans l'amélioration continue ou la gestion de projets.
Une personne dynamique, force de proposition, motivée et curieuse d'apprendre.
La connaissance de Manhattan ou SAP serait un véritable atout.Formation : Bac +2 minimum en logistique (ou équivalent).
Expérience : 2 années minimum d'expériences en environnement logistique de distribution (alternance comprise).
Logiciels : connaissances avancées des systèmes ERP (SAP), WMS (Manhattan)/WCS, Pack Office (niveau avancé Excel).