
Chef d'Equipe Production 3x8 H/F - Page Personnel
- Chilly-Mazarin - 91
- CDI
- Page Personnel
Les missions du poste
Notre client leader mondial dans le domaine de l'étiquetage, conçoit et fabrique des solutions d'étiquetage innovantes pour des secteurs variés : Pharmaceutique, cosmétique, agroalimentaire, etc. Reconnus pour leurs exigence, leurs qualité et notre capacité à innover, ils placent l'humain au coeur de la performance industrielle.Votre rôle est de garantir le bon déroulement de la production dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais. En tant que Chef d'équipe production 3x8, vous serez en charge de :
* Assurer l'animation quotidienne de votre équipe,
* Organiser les activités de production en veillant à l'atteinte des objectifs de performance,
* Être un relais de proximité : Écouter, motiver et accompagner les collaborateurs au quotidien,
* Participer à l'amélioration continue (résolution de problèmes, 5S, indicateurs de performance),
* Garantir le respect des consignes de sécurité, des normes qualité et des procédures internes,
* Suivre et analyser les indicateurs de production et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires,
* Assurer une bonne communication entre les services (maintenance, qualité, logistique).
* Salaire fixe : 3000 - 3600 € Bruts/mois - 13 mois (40/47 K € Bruts/an) - (Prime de 13ème mois versé en novembre).
* Prime d'équipe : 144 € Bruts/mois.
* Prime vacances : 560 € Bruts/an.
* Prime transport : 200 € Nets/an.
* Bonus individuel : 500 € Bruts/an.
* Bonus collectif : 8% de la rémunération annuelle - (2 700 € à 3 224 € Bruts/an).
* Prime de participation.
* Prime de nuit - 4 : 56 € bruts/nuit (224 € Bruts/mois).
* 2 semaines sur 3 où il ne travaille pas le vendredi.
* Journée offerte pour les ponts. 4RTT donnée.
* Prise en charge de la journée de solidarité.
* LABEL Happy At Work.
Le profil recherché
* Formation technique type École d'ingénieurs ou Université.
* Expérience significative (+3 ans) en management d'équipe en milieu industriel.
* Connaissance des équipements de production et outils informatiques.
* Leadership reconnu, bonnes qualités d'écoute, de communication et capacité à motiver.
* Esprit fédérateur avec une forte orientation performance et capacité d'analyse.
* Aptitude à travailler en équipe et à conduire des projets d'amélioration.