Gestionnaire Paie et ADP H/F

Classé dans le top 20 des entreprises de propreté et avec 4 500 collaborateurs nous sommes présents sur l'ensemble du territoire national. Créé à Nantes il y a près de 30 ans, notre groupe a conservé son attachement à la Loire Atlantique et tous nos services supports sont installés aux portes de la métropole à Treillières.Nous pensons que la gestion RH ne se limite pas à des chiffres, des contrats ou des procédures. C'est avant tout une question de rigueur, de fiabilité et d'attention portée à chaque personne.

Notre volonté ? Créer un cadre professionnel dynamique, structuré, et humain. Et dans une activité de service comme la nôtre, nos gestionnaires de paie/ADP représentent un maillon essentiel !

Ce que vous ferez, vos missions

En tant que Gestionnaire Paie & ADP, vous assurez la gestion d'un portefeuille de paies en toute autonomie.
Rattaché/e à Tiphanie, notre Responsable Paie et ADP et intégré/e à une équipe de 13 collaborateurs/trices, vos missions seront les suivantes :

- Préparation, suivi des contrats de travail et mise à jour du SIRH
- Traitement de la paie : depuis les variables jusqu'à l'établissement des bulletins
- Gestion des évènements de paie : acomptes, saisies sur salaires, absences...
- Élaboration des attestations de salaire : Maladie, Maternité, Paternité, AT, MP
- Contrôle de la conformité des documents tout au long de la vie du contrat
- Gestion et traitement du processus et des documents de sortie

Ce que nous recherchons, votre profil

- Vous êtes titulaire d'un titre de Gestionnaire de paies, d'un diplôme en gestion des Ressources Humaines ou vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire.
- Vous cherchez une entreprise capable de vous accompagner et de vous faire évoluer
- Rigueur, réactivité et sens aigu de l'organisation sont des caractéristiques qui vous correspondent
- Vous disposez d'un bon relationnel, de capacités à expliquer des éléments techniques, à dialoguer avec des interlocuteurs variés.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Une vraie responsabilité, un poste à impact dans une entreprise saine et en croissance.
- Une équipe dynamique, collaborative, qui valorise l'entraide.
- Des avantages tels que :
- télétravail partiel
- flexibilité d'horaires
- tickets restaurant
- un parcours d'intégration structuré qui s'appuie sur du tutorat, une formation sur mesure et un accompagnement en continue
- des perspectives d'évolution interne
- Un Groupe engagé pour la diversité et handi-accueillante

Vous êtes prêt(e) ?

Envoyez-nous votre CV et dites-nous en quelques mots pourquoi vous voulez rejoindre l'aventure DeCA Propreté !

Nous serions heureux de découvrir votre parcours, et de discuter sur la façon dont votre expertise pourrait enrichir notre engagement quotidien auprès de nos collaborateurs.