Chargé·e de Projets et Référent·e Numérique Digitalisation & Inf H/F - Cfppa Lycee Agricole Laval

Le CFPPA AgriCampus Laval, organisme de formation, dispense des formations qualifiantes et diplômantes, sur les domaines agricoles, équins, agro-alimentaire, apicole, auxiliaires vétérinaires (du niveau 3 au niveau 5). En complément de ces formations longues, le CFPPA de Laval intervient auprès des professionnels et des entreprises pour une offre de stages courts adaptés à leurs attentes, sur ces mêmes domaines, ainsi qu'en informatique, savoirs fondamentaux, ressources humaines.Dans le cadre de sa stratégie de modernisation et de transformation numérique, AgriCampus Laval recrute un.e Chargé.e de Projets et Référent.e Numérique.
À la croisée des enjeux pédagogiques, techniques et organisationnels, ce poste associe :
la conduite de projets de digitalisation des formations et de l'établissement,
le soutien technique aux équipes (matériel, accès, outils collaboratifs),
et la mission RENULOC dans le cadre du réseau régional de la DRAAF.
Profil recherché
Formation supérieure en informatique, ingénierie pédagogique ou domaine connexe.
Maîtrise des environnements numériques de formation (Moodle, ENT, Office 365) et des outils collaboratifs.
Connaissances en gestion de parc informatique, réseaux, sécurité numérique et RGPD.
Expérience souhaitée en ingénierie pédagogique multimodale (FOAD, hybridation, AFEST).
Compétences comportementales : sens du service, écoute, pédagogie, rigueur et autonomie.
Conditions
Poste à temps plein, avec possibilité de télétravail partiel.
Déplacements ponctuels sur sites ou en région (réunions RENULOC, groupes de travail).
Rattachement hiérarchique : Direction CFA / CFPPA.
Collaboration transversale avec les équipes pédagogiques, administratives et informatiques.
Pourquoi nous rejoindre ?
Contribuer à un projet d'établissement ambitieux tourné vers l'innovation pédagogique et numérique.
Travailler dans un environnement collaboratif, au coeur des enjeux de la formation agricole et professionnelle.
Intégrer un réseau régional dynamique et bénéficier de formations continues.

Experience: 24 Mois

Compétences: Utiliser les outils numériques

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.