Animateur - Animatrice Référent Animation de Quartiers H/F - Mairie

Missions

Missions pédagogiques :

- Garantit le bon fonctionnement pédagogique et réglementaire.

- Garantit la sécurité physique et affective des enfants sous sa responsabilité.

- Garantit la mise en oeuvre effective du Plan Particulier de Mise en Sûreté au sein de sa structure et des protocoles incendie.

- Participe à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet pédagogique.

- Participe à la continuité éducative entre les différents temps (s'informe des actions mises en oeuvre sur le territoire) au sein du service enfance, adolescence, à minima.

- Propose, impulse des pratiques innovantes.

- Propose, élabore, met en oeuvre et évalue des projets et temps d'animation pour les jeunes de 6/18 ans des 3 quartiers (organise ses temps d'animation : matériel, lieu, intervenants, arrêtés, véhicule, .) en lien avec l'équipe quartier et les différents partenaires impliqués dans les quartiers. Il les transmet à la coordinatrice quartier avec qui il travaille en étroite collaboration.

- Accompagne les projets des jeunes et les accompagne vers les bons interlocuteurs.

- Participe aux temps forts des quartiers.

- Assure l'interface avec les services de la Ville.

- Référent d'un des véhicules de service (minibus) : le nettoyage, entretien en lien avec le garage municipal.

Missions administratives :

- Participe au suivi budgétaire avec les différents membres de l'équipe quartiers.

- Régisseur suppléant : s'assure de la bonne tenue de la régie recette et d'avance selon les recommandations du régisseur principal (justificatifs d'achats et de dépenses, encaissements, rendre les régies lors des demandes, ...).

- Fait les déclarations TAM dans les temps impartis par la SDJES.

- Garantit le pointage des enfants, le suivi de présence des enfants (tient un document pour en justifier).

- S'assure des inscriptions des jeunes et du paiement de leur adhésion.

- Réalise les autorisations parentales de sorties, de camps et s'assure qu'elles soient signées des parents et rendues avant les activités.

- Élabore et diffuse l'information auprès du public (affiches, flyers, ...).

Profil

- BPJEPS / licence de l'éducation et diplôme permettant la direction d'un ACM ou concours B de la filière animation

- Permis B et capacité à la conduite d'un véhicule neuf places avec du public

- Connaît le développement des jeunes de 6 à 18 ans et partage ses connaissances avec les équipes

- Connaît les spécificités du public des quartiers d'habitat social

- Connaît la réglementation liée à l'animation (cadre réglementaire des centres de loisirs, taux d'encadrement, hygiène et sécurité)

- Capacité à travailler en équipe et autonomie

- Discrétion professionnelle au sein de l'équipe

Conditions d'emploi

- Travail à temps complet - CDD de 8 mois

- Horaires atypiques, forte disponibilité pour les temps forts, travaille au moins 6 week-ends et soirées dans l'année, pendant les vacances scolaires, en nuitée, ...

- 2100€ à 2300€ bruts mensuels selon profil

- Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé

- Prime de fin d'année

- Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants.)

Experience: Débutant accepté

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).