Recrutement Neptune Rh

Technicien SAV H/F - Neptune Rh

  • Clermont-Ferrand - 63
  • CDI
  • Neptune Rh
Publié le 16 octobre 2025
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Les missions du poste

Notre client, est un acteur majeur dans le secteur des équipements de garages automobiles. Dans le cadre de son développement, nous recherchons son nouveau Technicien SAV H/F basé à Clermont-Ferrand.

Rattaché au Responsable SAV, vous occupez le poste de Technicien SAV H/F pour le site de Clermont-Ferrand et êtes en charges des missions suivantes :

- Analyser la demande du client et évaluer la faisabilité de l'intervention,
- Diagnostiquer les pannes et identifier les actions correctives à mettre en place,
- Déterminer les pièces nécessaires et assurer leur approvisionnement auprès du magasin,
- Effectuer les maintenance curatives et préventive des équipements,
- Proposer des solutions de remplacement ou des prestations complémentaires en fonction de l'état du matériel et des besoins du client,
- Rédiger vos rapports techniques d'intervention.

Issu(e) d'une formation Bac pro à BTS en maintenance industrielle, vous possédez une première expérience sur un poste en maintenance ou SAV au sein d'un environnement industriel.

Vous êtes polyvalent aussi bien sur la partie mécanique qu'électrique.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre excellent relationnel.

Le permis B est indispensable pour assurer vos déplacements sur votre secteur.

infos complémentaire :
Avantages : Prime d'intéressement, véhicule de service, panier repas.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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