Technicien de Maintenance H/F - Manpower

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
- Des opportunités nombreuses et diversifiées
- Une expertise RH et des conseils emploi
- Une employabilité durable avec le programme MyPath®
- Des démarches facilitées
- Des avantages et des servicesManpower GD PARIS CHIMIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'industrie pharmaceutique, un Technicien utilités R2823853 R2822472 R2823851 (H/F).
Le/la technicien(ne) en exploitation / maintenance fluide possède des connaissances spécifiques en maintenance / exploitation des fluides et plus particulièrement en conduite de chaudières et réseaux d'effluents. Il/Elle travaille sur des installations existantes dans un domaine stratégique pour l'entreprise. Il/Elle est le partenaire privilégié dans son domaine d'expertise pour le partenaire de Gestion des Installations afin d'assurer la performance du contrat dans toutes ses dimensions (HSE, Qualité, Performance, Délais et Coûts).

Principales responsabilités :
Dans leur domaine d'expertise et pour l'ensemble du site :
Maintenir en continu la production et la distribution des fluides sur l'ensemble du site ainsi que sur le centre
de recherche :
- Assurer les démarrages, la conduite et l'arrêt de toutes les installations (vapeur, froid, eaux, air, azote et effluent)
- Réaliser les tests d'autocontrôles sur les équipements le nécessitant (Chaudières)
- Assurer la conformité réglementaire des équipements soumis et lever toutes les réserves issues des
inspections... .
Bac 2 (BTS maintenance systèmes, option systèmes de production) ou expérience minimum de 5 ans
significatives dans un environnement de conduite de chaufferie. Habilitations requises.

Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité,.)
-Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,.

Experience: Débutant accepté

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire