Responsable Commercial Grand Compte H/F - Eae France

Dans le cadre du développement de notre filiale française nous sommes à la recherche d'un(e) responsable commercial grand compte pour renforcer notre équipe dynamique et ambitieuse. Le poste, en CDI, sera basé à Rungis avec possibilité de télétravail. Le salaire brut sera compris entre 50-55K€/an selon l'expérience et le profil. Une voiture de fonction, un ordinateur et un téléphone seront mis à disposition. Le poste est éligible au télétravail.

En tant que Responsable Commercial grand compte, vous serez chargé de développer notre portefeuille clients dans le domaine de la gaine à barre intégrant l'éclairage et de générer des ventes. Vos activités et responsabilités principales seront les suivantes :

- Prospecter de nouveaux clients potentiels et fidéliser les clients existants
- Évaluer les besoins et les demandes des clients pour proposer des solutions d'éclairage adaptées
- Faire des présentations de produits et des démonstrations techniques à des clients et des prospects
- Négocier des contrats et des accords commerciaux
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de vente et de marketing pour développer des stratégies de vente efficaces

Nous recherchons un profil avec les compétences suivantes :

- Une expérience éprouvée 5 à 10 ans en vente et en développement commercial dans le domaine de l'éclairage ou d'un secteur similaire
- Une bonne connaissance des produits d'éclairage et de leurs applications
- Une capacité à comprendre les besoins des clients et à leur proposer des solutions adaptées
- D'excellentes compétences en communication et en négociation
- Une grande autonomie, une grande organisation et une force de proposition
- Une maîtrise des outils informatiques MS Office
- Une maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit niveau B2
- Une grande écoute, curiosité et envie d'apprendre.

Experience: 5 Mois

Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Analyser les appels d'offres et évaluer la capacité de l'entreprise à y répondre,Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente...),Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l'entreprise,Développer des stratégies pour améliorer l'expérience client,Développer et animer un réseau de partenaires commerciaux susceptibles de favoriser la mise en relation avec des prospects,Dresser une liste de prospects et concevoir un plan de prospection : qui approcher quand et comment,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Participer aux actions de marketing opérationnel : tenir un stand sur des salons, des foires, des événements sportifs, mener des opérations promotionnelles sur le terrain,Surveiller les tendances du marché pour rester compétitif

Langues: Anglais souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel électrique

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.