Recrutement Mairie

Animatrice de Crèche H/F - Mairie

  • Manosque - 04
  • CDD
  • Mairie
Publié le 16 octobre 2025
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Les missions du poste

La ville de Manosque, poumon économique et démographique des Alpes de Haute Provence est située aux portes des Alpes du sud et du Luberon, à la confluence des départements du Vaucluse, des Bouches du Rhône et du Var. Sa situation géographique remarquable, entre mer et montagne, bénéficie d'un ensoleillement d'exception de 300 jours par an, qui lui confère un cadre de vie privilégié sur un territoire naturel et historique préservé.Mission Générale :

- Prise en charge d'un groupe d'enfants de moins de quatre ans, et jusqu'aux 6 ans si l'enfant est en situation de handicap, en répondant aux besoins spécifiques de chacun d'eux.
- Favoriser une relation de confiance avec les familles.
- Travailler en équipe.
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets éducatif et pédagogique.

Activité principales :

Sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants (EJE):
-Accompagner l'enfant et sa famille lors de sa familiarisation à la vie en collectivité selon le guide d'adaptation.
- Accueillir au quotidien l'enfant et sa famille: être à l'écoute et assurer les transmissions écrites et orales sur le déroulement de la journée, faciliter la séparation.
- Identifier et réponde aux différents besoins de chaque enfant: physiologiques, physique, psychologique (jouer, accueillir les émotions).
- Encourager l'enfant dans ses acquisitions (autonomie, estime de soi, confiance en soi)
- Prendre en charge un groupe d'enfants
- Accompagner, observer l'enfant dans le jeu libre
- Connaître l'effectif enfant tout au long de la journée (noter heures d'arrivée/départ)
- Assurer les transmissions quotidiennes entre collègues

Activité complémentaires :

- Repérer les premier signes de mal être chez l'enfant et agir en conséquence
- Préparation des biberons, entretien de la biberonnerie si besoin
- Rangement, entretien, désinfection de l'environnement proche de l'enfant
- Organiser des activités en fonction des tranches d'âge en collaboration avec l'EJE
- Organiser et participer aux sorties extérieures

Compétences requises :

SAVOIR :
- Connaître et respecter le projet d'établissement et le règlement intérieur
- Maîtriser et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Connaître le développement et les besoins de l'enfant

SAVOIR FAIRE :
- Écouter, observer l'enfant, être vigilant(e)
- Aptitude à transmettre en équipe, s'adapter à différentes situations, s'organiser
- Savoir communiquer
- Maitriser les situations d'urgence et faire face aux imprévus

SAVOIR ÊTRE :
- Sens du service public
- Motivée, créative, autonome, patiente
- Soumise au secret professionnel et droit de réserve
- Savoir garder de la distance, rester professionnel(lle)

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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