Métallier Soudeur H/F - Sup Interim
- Villers-Cotterêts - 02
- Intérim
- Sup Interim
Les missions du poste
En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez notre SUP'erbe équipe de Soissons en tant que Métallier h/f et donnez un nouvel élan à votre carrière !
Vos missions sont les suivantes:
- Vous serez amené à produire en petite série des pièces uniques, des pièces primaires ou des sous-ensembles chaudronnés.
- Vous préparez, fabriquez des pièces métalliques et réalisez des structures métalliques à partir de plans.
- Vous maîtrisez le découpage, traçage et soudage.
- Vous contrôlez la qualité du produit fini.
- Vous maîtrisez les outils manuels, machines et outils informatiques.
Profil recherché:
Expérimenté dans le domaine de la chaudronnerie ou métallurgie
Autonome
Esprit d'équipe
Polyvalent
Rémunération et avantages SUP Intérim :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Grâce à notre CSE bénéficier d'aides et de services dédiés (aide au logement, garde enfant, déplacement...).
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...,Fabriquer, façonner des produits,Marquer les éléments d'une structure métallique,Relever et reporter des cotes
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).