Recrutement Fonction publique Territoriale

Chargé d'Entretien des Locaux - Communaute d'Agglomeration des 2 Baies en Montreuillois H/F - Fonction publique Territoriale

  • Calais - 62
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 16 octobre 2025
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

Pôle d'affectation : pôle Opérationnel
Service d'affectation : Développement sportif et événementiel
Site d'affectation : piscine Berck-sur-Mer
Cadre d'emplois : Adjoints techniques territoriaux

ACTIVITES PRINCIPALES :
* Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
* Tri et évacuation des déchets courants et des déchets de chantier
* Contrôle de l'état de propreté des locaux
* Entretien courant et rangement du matériel utilisé
* Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
* Lavage, repassage et petit entretien de linge, de vêtement
* Déneigement
* Décapage des revêtements de sol au mouillé ou au sec
* Protection des revêtements de sol par application d'émulsion
* Protection des revêtements textiles
* Participation au service de restauration
* Participation à l'agencement des locaux et du matériel
* Acheminement de documents, courriers, petits paquets et messages
* Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
* Logistique et gestion des approvisionnements et des stocks
* Contrôle technique, maintenance et réparation des équipements et matériels
* Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes

Conditions particulières d'exercice :
Cycle de travail :
* 1607 heures annualisées, organisation par cycles et périodes
* Modification de planning en fonction des besoins du service, possibilité d'heures supplémentaires récupérées dans le respect des règles de la fonction publique
* Travail par rotation les weekends et jours fériés
* Amplitude horaire de 07h00 à 21h30
* Possibilité de remplacement temporaire sur un des autres sites de la CA2BM.
Formation :
* Formation continue dans le domaine du secourisme
Gestion :
* Gestion des stocks (produits d'entretien)
* Gestion de ses états horaires (feuilles à remplir et remettre à son N+1 toutes les semaines)
Polyvalence :
* Peut-être amené à exercer des fonctions d'accueil ou de service aux usagers (sans manipulation de caisse).
* Peut-être amené à pratiquer les gestes de premier secours.
* Peut-être amené à exercer des missions d'agent d'exploitation des équipements sportifs et ludiques en petite maintenance.
Risques :
* Risques liés aux caractéristiques du site et différentes missions afférentes
* Respect des normes et procédures de sécurité : port EPI obligatoire
* Relation avec les publics difficiles (pouvant générer des conflits)
* Atmosphère corrosive, environnement chaud et humide, chloré et bruyant
* Manipulation de détergents.
* Station debout prolongée.
Mise en ½uvre, réalisation et exécution des consignes du N+1
Rendre compte

Le profil recherché

Connaissances :
* Locaux de la collectivité
* Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
* Règles d'utilisation des produits et matériels
* Règles d'utilisation des machines industrielles de nettoyage
* Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
* Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (piscine)
* Gestes et postures de la manutention
* Risques d'utilisation des produits (toxicité)
* Règles de base du tri sélectif
* Procédures de signalisation du danger
* Techniques de base de vidage et nettoyage
* Risques électriques, thermiques, etc.
* Règles de propreté
* Techniques de la couture et du raccommodage
* Produits de nettoyage et de désinfection des textiles
* Connaissance des tissus et des produits tâchant
* Lavage en machine, techniques de repassage
* Techniques de nettoyage sans produits (microfibre, etc.)
* Maîtrise du matériel, des techniques et des produits (sel de déverglaçage)
* Règles de base en orthographe et grammaire
* Techniques et outils de communication
* Notions de discrétion

Savoirs-faire :
Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés :
* Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
* Manipuler et porter des matériels et des machines
* Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
* Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
* Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
* Laver les vitres
* Identifier les différents matériaux
* Respecter les conditions d'utilisation des produits
* Différencier les produits acides et alcalins
* Utiliser des produits non-polluants (dosage, substituts, etc.)
Tri et évacuation des déchets courants :
* Changer les sacs poubelles
* Opérer le tri sélectif
* Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
* Contribuer aux économies d'eau et d'énergie
Contrôle de l'état de propreté des locaux :
* Vérifier l'état de propreté des locaux
* Identifier les surfaces à désinfecter
* Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
* Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
* Entretien courant et rangement du matériel utilisé
* Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
* Lavage, repassage et petit entretien de linge, de vêtement
Déneigement :
* Déneiger les cheminements cyclables et piétons aux abords du patrimoine de la collectivité
* Déneiger les espaces de stationnement à proximité des équipements en gestion par la collectivité

Savoir-être :
* Analyser
* Se montrer rigoureux dans les travaux
* Avoir le sens des relations humaines
* Avoir l'esprit d'équipe
* Faire preuve de diplomatie
* Savoir user d'autorité
* S'organiser efficacement
* Faire preuve de discrétion, devoir de réserve
* Se montrer réactif

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Parcourir plus d'offres d'emploi