Epr2 Dessinateur-Projeteur en Chaudronnerie H/F - ACPP
- La Hague - 50
- CDI
- ACPP
Les missions du poste
Dans le cadre du chantier EPR2 Penly, nous recherchons un Dessinateur Projeteur F/H, pour rejoindre la filiale de La Hague (50).
Vos missions dans le respect des exigences de sureté et de qualité :
- Concevoir puis réaliser les études d'exécution pour les réseaux de tuyauterie d'installations et de chaudronnerie nucléaires (2D / 3D),
- Contribuer à la conception et à l'optimisation des préconisations en lien avec l'ingénieur calcul,
- Créer ou mettre à jour les plans d'équipements chaudronnés,
- Mettre à jour ou créer les plans de supportage des lignes de tuyauterie,
- Rédiger les notes techniques et les relevés sur les sites de nos clients,
- Assurer la vérification des documents (plans isométriques, cahiers de supports, modèle 3D) émis ou réalisés par les dessinateurs-projeteurs moins expérimentés,
- Participer à la montée en compétence des dessinateurs-projeteurs peu expérimentés en les accompagnant au quotidien en s'appuyant sur les référentiels établis.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s) - En tuyauterie et/ou chaudronnerie
Compétences: Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles,Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles,Conception mécanique,SOLIDWORKS
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Fabrication de générateurs de vapeur, à l'exception des chaudières pour le chauffage central
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.