Recrutement .

Employé Libre Service #Handiwork H/F - .

  • Bellegarde - 30
  • CDI
  • .
Publié le 17 octobre 2025
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Les missions du poste

Carrefour Market de Bellegarde recherche différents postes (CDD et CDI). Ce recrutement est co organisé avec le dispositif Handiwork recrutement.
Vous assisterez à une réunion lors de laquelle les postes seront présentés ainsi que le rôle d'Handiwork recrutement. A l'issu de cette réunion un entretien individuel d'embauche vous sera proposé.
Une formation de 240 heures (sur site) sera mise en place en amont de la prise de poste. Un formateur d'Handiwork vous accompagnera au long de la formation.

Handiwork recrutement : Accompagner, former et intégrer des demandeurs d'emploi,
en situation de handicap, directement en entreprise. L'objectif
est de leur permettre d'acquérir les compétences métier
indispensables pour être recrutés à l'issue du parcours. Un
formateur HANDIWORK expert métier anime et coordonne le
dispositif qui se déroule à 100% sur le lieu de travail.

OFFRE EXCLUSIVEMENT RESERVEE AUX DEMANDEURS D'EMPLOI BENEFICIAIRES DE L'OBLIGATION D'EMPLOI

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Supermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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