Assistant RH H/F - NOYON

Description du poste :

NOYON, entreprise spécialisée dans le transport de marchandises, les prestations logistiques et le déménagement recrute un(e) Assistant(e) des Ressources Humaines (H/F) dans le cadre d'un CDD de 6 mois pour son siège situé à Fleury sur Orne (14).

L'entreprise :

NOYON est une entreprise de transport familiale située en Basse-Normandie depuis 1835.

Fidèle à ses valeurs (Dialogue, Respect, Professionnalisme et Ambition), NOYON est de ce fait attachée à la sécurité, à la santé et au bien-être de ses salariés.

Certifiée Qualité et Environnement, Opérateur Economique Agréé en Douane et labellisée pour la performance logistique durable, NOYON est engagée dans une réelle démarche RSE qu'elle a à coeur de déployer avec l'ensemble de ses collaborateurs.

Description du poste :

Sous l'autorité de la Responsable RH et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous serez chargé(e) du suivi de l'administration du personnel, de la formation et de la paie.

Vos missions :

- Réaliser la paie (saisie des variables, réalisation et contrôle des bulletins)

- Contrôler et envoyer les DSN Mensuelle

- Gérer et suivre les arrêts de travail (DSN Evènementielle)

- Rédiger les contrats de travail et suivre les périodes d'essai

- Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel

- Gérer l'organisation des formations (planification, suivi, saisie)

- Suivre les tableaux de bord RH

- Assurer le secrétariat du service RH

Profil recherché :

- D'une réelle aisance relationnelle, vous êtes doté(e) d'un esprit d'équipe

- Vous avez des notions juridiques en termes de réglementation sociale légale et conventionnelle

- Vous avez des connaissances en paie et en paramétrage de paie (idéalement sur le logiciel Sage)

- Vous êtes à l'aise avec l'informatique et maîtrisez l'utilisation du Pack Office

- Vous faites preuve de discrétion et de déontologie

- Vous êtes pragmatique et remontez les informations dans un souci d'amélioration continue

- Vous êtes rigoureux/se, flexible, autonome et dynamique

- Vous adhérez aux valeurs de l'entreprise

Expérience et compétences :

- Vous détenez un Bac +2 en Ressources Humaines

- Vous avez une expérience professionnelle de 3 ans en paie, idéalement dans le secteur du transport

- Vous maitrisez les outils informatiques

Ce que nous offrons :

- Rémunération : 24000 € bruts par an pour 37 heures/semaine

- Participation/intéressement selon ancienneté

- Titres restaurant

- Qualification : employé

- RTT : 3 jours par an

- Formation interne de plusieurs jours (outils, process)

- Lieu de travail récent et convivial

- Accessibilité (bordure périphérique) et transports en commun

- Avantages CSE variés (tarifs préférentiels, chèques vacances, chèques cadeaux)

Saisissez l'opportunité d'intégrer une entreprise familiale et dynamique de 350 collaborateurs aux valeurs fortes et actuelles.

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Prise de poste immédiate

Avantages :
Intéressement et participation
RTT
Lieu du poste : En présentiel

Experience: 3 Mois

Compétences: Législation sociale,Gestion de la paie,Réaliser des déclarations réglementaires,Etablir un bulletin de paie,Gérer les dossiers individuels de formation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.