Comptable au Cercle-Mixte de Gendarmerie H/F - Ministère de l’Intérieur

Groupe RIFSEEP: 2

Sous la responsabilité du Directeur du Cercle, le/la titulaire du poste assure, dans le cadre des missions confiées, la tenue de la comptabilité et la gestion financière de l'établissement, ainsi que d'éventuelles activités connexes telles que la gestion administrative et la préparation des documents financiers.

Vos activités principales:

Gestion Comptable :
- Analyser la situation financière à travers la réalisation de bilans, comptes de résultat et autres indicateurs financiers.
- Enregistrer et contrôler les écritures comptables diverses, en veillant à leur conformité.
- Assurer l'enregistrement des factures fournisseurs et clients.
- Effectuer les rapprochements bancaires quotidiennement.
- Gérer le paiement des fournisseurs, en respectant les délais et procédures en vigueur.
- Suivre et encaisser les règlements clients, réaliser les relances nécessaires et effectuer le lettrage des comptes.
- Enregistrer les recettes et gérer les encaissements par chèques ou autres moyens.
- Effectuer les déclarations de TVA.
- Gérer la création, le suivi et la mise à jour des immobilisations, aussi bien en comptabilité qu'en registre fiche suiveuse.
- Mettre à la signature, envoyer, classer et archiver les pièces comptables.

Élaboration et Suivi Financier :
- Mettre à jour régulièrement les tableaux de bord et les bilans financiers.
- Préparer les documents comptables et financiers nécessaires lors des conseils d'administration et des bureaux de contrôle.

Activités complémentaires (possibles) :
- Contribuer à l'élaboration du budget annuel et au suivi de son exécution.
- Assurer une veille réglementaire et comptable pour garantir la conformité des pratiques.

Votre environnement professionnel:

Activités du service
Restauration collective et gastronomique, bar, hôtellerie, comptoir des ventes et salon de coiffure.

Composition et effectifs du service
18 personnels (militaires et civils)

Liaisons hiérarchiques
Directeur du cercle mixte, directeur adjoint

Liaisons fonctionnelles
Secrétaire et Gérants des activités

Vos compétences principales mises en oeuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences budgétaires et comptables
Niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique-bureautique
Niveau pratique - requis
Avoir des compétences juridiques
Niveau pratique - à acquérir

Savoir-faire

Savoir appliquer la réglementation
Niveau pratique - requis
Savoir analyser
Niveau pratique - requis
Avoir l'esprit de synthèse
Niveau pratique - requis

Savoir-être

Savoir communiquer
Niveau pratique - requis
Savoir s'adapter
Niveau pratique - requis
Savoir s'exprimer oralement
Niveau pratique - requis

Vos perspectives:

Acquisition de compétences dans une structure de restauration de collectivité

Durée attendue sur le poste: 3 ans

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:

- Curriculum vitæ (CV)
- Lettre de motivation
- Formulaire de mobilité/recrutement

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire\_Mobilite\_MI-2025.pdf