Auxiliaire de Vie Sociale Avs H/F - Kliff par Randstad

Kliff par Randstad, le premier réseau d'entreprises adaptées de travail temporaire en France, s'engage à l'insertion durable des personnes en situation de handicap dans le monde du travail.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Auxiliaire de Vie Social (H/F)

Accompagnement et aide aux personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne
Stimuler les activités intellectuelles, sensorielles et motrices.
Aider à la mobilité, l'habillage, le déshabillage, et la toilette non médicalisée.
Aide dans les actes assimilés à des actes de la vie quotidienne
Aider à l'alimentation, la prise de médicaments sans difficultés, et les fonctions d'élimination.
Accompagnement et aide dans les activités ordinaires de la vie quotidienne
Aider ou réaliser l'entretien du linge, des vêtements, du logement, et l'aménagement de l'espace.
Accompagnement et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle
Rétablir ou maintenir l'équilibre psychologique, stimuler les relations sociales, accompagner dans les loisirs, et aider aux démarches administratives.

Profil Recherché : - IMPORTANT : Vous êtes en situation de handicap

Condition de travail : Possibilité de port de charge

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts,Surveiller l'état de santé général de la personne,Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.