Commercial Sedentaire Maintenance H/F - Grand Est Recrutement

QUI SOMMES-NOUS ?

GRAND EST RECRUTEMENT est un Cabinet spécialisé dans le recrutement en CDD/CDI.

Nous intervenons à 80% sur l'Alsace mais également sur le Grand-Est.

Experts du Recrutement, nous sommes présents dans le Tertiaire, l'I.T., l'Industrie, le BTP, le Transport, la Logistique et les Espaces Verts.

Notre ambition est de garantir une relation de proximité avec nos clients, mais aussi avec nos candidats h/f, en apportant notre expertise métier et notre bienveillance !

. Agence : 18 Rue Gaston Romazzotti - 67120 Molsheim

. Recrutement - Placement

. Fondé en 2022

. 2 Collaborateurs

. Prise de contact assurée dans les 48h si votre profil est en adéquation avec le poste proposé

Chez G.E.R. nous prenons le temps de Vous connaître, Clients, Prospects, Candidats... pour répondre à Vos attentes !

L'esprit de famille, pour nous, c'est plus qu'une signature : c'est un état d'esprit !

Faites-nous confiance !Derrière un téléphone, vous savez créer du lien, écouter vraiment et convaincre sans jamais forcer.

Votre voix inspire confiance, votre argumentaire fait mouche, et votre sens du contact transforme chaque appel en opportunité commerciale.

Parce qu'au fond, pour vous, vendre, c'est surtout comprendre.

Alors ce poste est fait pour vous !

Mon client, acteur national reconnu dans le domaine de la fermeture automatique, recherche un Commercial Sédentaire h/f passionné(e) par la relation client à distance.

Rattaché(e) à la Direction Maintenance Régionale, vous serez le premier point de contact des clients et prospects.

Véritable ambassadeur/drice de la marque, vous développerez les contrats de maintenance sur l'ensemble des équipements de fermetures du bâtiment (portes automatiques, rideaux, portails...).

Vous collaborerez en directe avec le Responsable Maintenance Régional et le back-office, les techniciens et commerciaux itinérants, les équipes commerciales des autres régions et le service Grands Comptes.

Votre mission : faire grandir votre portefeuille client, fidéliser les entreprises partenaires et garantir un suivi commercial rigoureux et qualitatif.

Votre quotidien :

- Prospecter activement par téléphone les entreprises utilisatrices de portes automatiques, qu'elles soient déjà clientes ou non.

- Identifier les besoins, conseiller et proposer les contrats de maintenance adaptés.

- Négocier les modalités commerciales dans le respect des grilles tarifaires.

- Répondre aux appels d'offres, assurer le suivi des dossiers et les dépôts sur plateformes dématérialisées.

- Collaborer étroitement avec le Responsable Maintenance et les techniciens pour garantir la cohérence technique des offres.

- Suivre et analyser votre activité commerciale pour piloter efficacement votre portefeuille et contribuer à la croissance du secteur.

- Organiser les interventions techniques et les visites clients en coordination avec les équipes terrain.

Votre contrat :

- Rémunération fixe : environ 25 000 € brut/an sur 13,2 mois

- Bonus individuel : 2 000 à 3 000 € selon vos performances

- Formation complète aux produits

Vos atouts :

- Expérience confirmée dans la prospection téléphonique BtoB ou la vente sédentaire.

- Aisance relationnelle, écoute active et persévérance commerciale.

- Sens du service client, goût pour les échanges et la négociation.

- Organisation, rigueur et esprit d'équipe.

- Connaissance de l'environnement technique (idéalement maintenance ou équipements de bâtiment).

- Maîtrise des outils informatiques et des plateformes d'appels d'offres.

Votre valeur ajoutée sera votre expérience de commercial h/f au sein d'entreprises de fermetures automatiques ou dans la maintenance.

Vous aimez décrocher le téléphone avec enthousiasme, comprendre les besoins de vos interlocuteurs et conclure des ventes avec efficacité ?

Vous cherchez un poste stable, alliant technicité et relation clients, dans une entreprise où la satisfaction et la fidélisation sont au coeur des priorités ?

On vous attend !

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