Directeur de la Direction de la Petite Enfance - Ctre Com Action Sociale Cournon d'Auve H/F - Fonction publique Territoriale
- Cournon-d'Auvergne - 63
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
La Ville de Cournon-d'Auvergne, 2ème ville du département et membre de Clermont Auvergne Métropole, met en uvre des politiques publiques résolument engagées en faveur d'un développement durable où chacun, administré et agent public, dans toute sa diversité, contribue au bien commun. Si vous partagez ces valeurs, rejoignez nos équipes pour apporter et développer vos compétences au sein d'une collectivité qui a à oeuvre de parfaire, avec vous, ses services publics. Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de la ville de Cournon d'Auvergne intervient sur différentes missions avec trois pôles principaux: le Pôle socialau service de la lutte contre la précarité alimentaire avec Le Petit Marché Solidaire, accompagne le parcours résidentiel, oriente les personnes en difficulté. Le Pôle petite enfance couvre les besoins d'accueil avec ses cinq structures. Enfin le dernier Pôle au service des Aînés offre des solutions d'hébergement adaptées avec une Résidence Autonomie et un EHPAD.
Le CCAS de Cournon-d'Auvergne recrute son ou sa futur(e) Directeur / Directrice de la Direction de la Petite Enfance, dans le cadre du départ en retraite prévu de l'actuelle directrice.
Pour garantir une transition managériale fluide et anticiper les enjeux d'évolution du service, une mission de préfiguration est prévue, avant la prise de poste définitive.
Le CCAS de Cournon-d'Auvergne porte une politique Petite Enfance ambitieuse et structurée, au service des familles cournonnaises, autour de valeurs de qualité, d'inclusion et de proximité.
Le service regroupe :
* 4 Établissements d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) :
- 2 crèches de 39 et 20 places
- 1 micro-crèche de 10 places
- 1 crèche familiale avec 11 assistantes maternelles
* Un Relais Petite Enfance (RPE), lieu d'information, de ressources et d'animation à destination des assistantes maternelles et des familles
* Un Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP) favorisant la socialisation et le soutien à la parentalité
* Une équipe pluridisciplinaire d'environ 40 agents, au delà des assistantes maternelles: professionnels de la petite enfance, encadrants, personnel administratif.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o063251015000838-directeur-direction-petite-enfance?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
* Titulaire de la Fonction Publique Territoriale (catégorie A - filière administrative ou médico-sociale) ou contractuel(le) avec expérience significative.
* Formation supérieure dans les domaines de la Petite Enfance, du social, des politiques publiques ou du management.
* Expérience confirmée en direction ou coordination de structures Petite Enfance ou de services similaires.
* Qualités humaines et managériales : sens du dialogue, capacité à fédérer, adaptabilité.
* Maîtrise des enjeux territoriaux, des normes réglementaires et du fonctionnement des collectivités.
La phase des entretiens se déroulera au mois de janvier 2026 pour une prise de fonction début juin.