Gestionnaire RH Carrière-Paie - Commune de Gemenos H/F - Fonction publique Territoriale

Placé sous l'autorité du Chef de pôle Rh et Finances et au sein du service des Ressources Humaines composé d'un autre agent avec des missions identiques , le gestionnaire carrière-paie assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions règlementaires.

- Assurer la gestion et le suivi de la carrière des agents de l'entrée jusqu'au départ de la Collectivité dans le respect du statut, ainsi que la saisie de tous les éléments du dossier de l'agent dans le logiciel (environ 200 agents)
-Assurer la gestion et le suivi des contrats (CDI, remplacements, besoins occasionnels, besoins saisonniers.....) ainsi que les attestations d' emplois, ...
- Elaborer les courriers et actes administratifs liés à la carrière de l'agent
- Trier, classer et archiver les documents dans le dossier administratif de l'agent,
- Saisir et suivre les arrêts de travail, contrôler leur effet sur la paie et assurer le suivi des demandes de subrogations,
-Préparer, saisir tous les éléments permettant le calcul de la paie , transmettre les pièces dématérialisées au Trésor Public et archiver les documents,
- Gérer et suivre la DSN, le mandatement et les charges,

- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale,
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, esedit, Ciril),
- Rigueur, disponibilité, autonomie et sens de l'initiative,
- Disposition au travail en équipe, sens relationnel développé et qualités rédactionnelles,
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.