Secrétaire Assistant de Direction - Assistant Commercial H/F - Pôle Emploi
- Tresses - 33
 - CDI
 - Pôle Emploi
 
Les missions du poste
Société informatique spécialisée dans le secteur médical depuis 2004 sur Bordeaux. (Equipement informatique matériels et logiciels des groupes médicaux, Maison et Pôle de Santé, cliniques).  
Nous recherchons une personne dynamique pour un poste polyvalent de secrétaire administratif / De direction / Assistant(e) commercial(e). (Connaissance comptabilité générale appréciable).  
Gestion administrative, devis, commandes, facturations, expéditions, règlements, relances clients (En liaison avec la comptabilité faites par l'Expert Comptable)  
Préparation des contrats, élaboration des offres et suivi des ventes.  
Communication et prospections nouveaux clients. Démonstrations logiciels. (Commissions).  
Assistant (e) de direction. Possibilité d'évolution vers la gérance à moyen terme.  
  
Poste basé à Tresses, rive droite, rocade sortie n° 24 (Bureau neuf parc tertiaires Fénelon proche rocade sortie 24).   
Nombreux avantages comme l'intéressement mise en place depuis 2021, (équivalent à un 13, 14 mois),   
Mutuelle prise en charge à 100 %, prévoyance, Chèques vacances, chèques cultures.  
Salaire fixe + Commissions sur ventes + Intéressement. (Négociable).
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)  
  
Compétences: Gestion administrative du courrier,Planification des tâches et gestion des priorités,Archiver des dossiers et documents de référence,Assurer la gestion administrative et financière d'une activité,Assurer un accueil téléphonique,Classer des documents,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Réaliser la gestion administrative des contrats,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Utiliser les outils numériques  
  
Permis: B - Véhicule léger exigé  
  
Qualification: Employé qualifié  
  
Secteur d'activité: Réparation d'ordinateurs et d'équipements périphériques  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.  
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).  
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.