Chauffeur-Livreur SPL H/F - Tds Bayonne

Acteur local du transport, évoluant sur la région Grand Sud-Ouest, notre filiale TDS Landes basée à Labenne (40530), recherche pour renforcer l'équipe dès à présent un :

Chauffeur-Livreur SPL (H/F)

Vous assurerez le transfert de marchandises pour notre client au départ de Labenne, en livrant les magasins Carrefour de la région sud ouest.

Ø Missions principales :
- Assurer le transport de marchandises : le/ la Chauffeur-Livreur assure les missions de livraison en respectant les consignes d'exploitation liées aux contraintes clients et la réglementation du transport routier de marchandises et du code de la route;
- Représenter la société au niveau de la clientèle et assurer un niveau de service optimal;
- Assurer les missions de manutentions nécessaires à son activité (camions équipés de transpalettes électriques);
- Assurer le suivi administratif de son activité;

Profil :
Les candidats doivent obligatoirement posséder le permis C ou CE+ FIMO/FCO à jour pour postuler à cette offre.
Nous recherchons des personnes motivées pour rejoindre le monde du transport et notre équipe en place sur Labenne.
Nos postes sont ouverts au recrutement de débutants. Une période d'intégration à nos pratiques est prévue !

Conditions de poste:
Travail en journée, du lundi au samedi sur 5 jours/ semaine.
-Rémunération : taux horaire brut de base (12.43 €) pour 151h67.
-Heures supplémentaires payées mensuellement.
-Majoration de nuit et frais selon la convention payés mensuellement.
-Mutuelle familiale.

N'hésitez pas à candidater pour plus de précisions !
Merci d'adresser vos candidatures par mail.
ref : 38-TDSL-LABENNE-CSPL-1-2025

Experience: Débutant accepté

Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité,C - Poids lourd souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).