Coordinateur·trice Laboratoires - Agences H/F - Laboratoire Etudes Recherche Materiaux

Rattaché(e) au service Gestion des Échantillons, vous êtes à l'interface entre les agences, les clients, les fournisseurs et les laboratoires, afin de faciliter les flux de travail
Dans le cadre du service aux agences, en collaboration avec les ingénieurs chargés de projets, vous serez amené(e) à réceptionner, identifier et décrire les échantillons, afin d'assurer leur traçabilité depuis leur départ des agences jusqu'aux analyses réalisées par les différents services du laboratoire dans le respect des procédures qualité et de l'accréditation COFRAC.

Activités Principales

Après une période d'intégration et de formation, vous assurez plusieurs missions dont principalement :
- La gestion des échantillons
o Organisation des expéditions depuis les agences.
o Réception, déballage, vérification de la conformité, description selon les besoins clients.
o Identification et enregistrement dans le LIMS.
o Répartition des essais à réaliser sur les échantillons et ventilation des sous-échantillons vers les laboratoires concernés, en lien avec les chargés de projet.
- L'organisation des expéditions
o Planification selon la charge d'activité et les priorités.
o Préparation des bordereaux de transport, suivi des colis, gestion des réclamations.

- La préparation des échantillons
o Participation ponctuelle aux mesures et opérations de préparation.
- La supervision du cycle de vie des échantillons
o Suivi des opérations de stockage/déstockage et gestion des déchets.

- La maintenance et métrologie
o Suivi et entretien des équipements du service.

- La gestion des consommables
o Suivi des stocks et des achats courants.

Experience: Débutant accepté - expérience en laboratoire appréciée

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Optimiser des modes opératoires

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.