Chef d'Équipe Paysagiste H/F - Projardins

Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous l'assistez en participant à la gestion des chantiers d'espaces verts dans le respect des règles de sécurité soit :
- Encadrer une équipe
- Contrôler et suivre l'état d'avancement des travaux sur les différents chantiers
- Tonte, fauchage en gestion différenciée
- Bêchage et mise en place de copeaux
- Taille raisonnée des arbustes/ Taille de haie
- Fleurissement
- Technique alternative de désherbage
- Ramassage des feuilles
- Plantation d'arbuste, arbres et réalisation d'engazonnement
Zone d'intervention situé à proximité de l'entreprise
Parlons de vous .
- Vous êtes titulaire d'un BEP, Bac PRO, BTS en Aménagement Paysager et/ou vous bénéficiez d'une première expérience significative sur un poste similaire
- Vous avez le goût du travail en équipe, vous êtes prudent et réfléchi
- Vous êtes titulaire d'un permis B (le permis BE est un plus)
Détail du poste :
- CDI - 39hrs/semaine (heures supplémentaires payées)
- Rémunération à négocier selon profil
- 13ème mois + primes
- Organisation d'évènements collectifs
- Dotation complète de vêtements de travail

Experience: 2 An(s) - chef d'équipe espaces verts

Compétences: Caractéristiques des plantes et végétaux,Entretien des espaces verts,Techniques de débroussaillage,Techniques de taille de végétaux,Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés),Utilisation d'outils de taille,Aménager, entretenir un espace vert,Coordonner l'activité d'une équipe,Respecter les normes de sécurité

Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.