Recrutement Bps Pau

Technicien Spécialisé - Technicienne Spécialisée CVC H/F - Bps Pau

  • Serres-Castet - 64
  • Intérim
  • Bps Pau
Publié le 21 octobre 2025
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Les missions du poste

Société de recrutement CDI et CDDNous recherchons pour le compte de notre client un(e) Technicien(ne) de maintenance CVC dans le pôle maintenance et SAV pour intervenir, seul(e) ou en équipe, sur mes installations de climatisation, chez des clients, particuliers et professionnels.
Vos missions vous seront attribuées en fonction de vos compétences et de votre autonomie, et pourront être les suivantes :
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de chauffage et/ou climatisation, seul(e) ou en équipe.
- Établir des diagnostics de panne, des relevés préalables à devis, et assurer le dépannage des équipements.
- Assurer la mise en service des équipements, à l'issue des chantiers réalisés par les installateurs du pôle Travaux.
- Assurer le suivi administratif de vos interventions : remplir les supports de suivi numériques.
- Assurer un compte-rendu régulier au pôle Maintenance & SAV.

Profil recherché :
- Expérience : Minimum 2 ans d'expériences sur un poste similaire
- Compétences recherchées : Bonnes connaissances techniques du domaine du CVC et des connaissances en électricité seraient utiles.
- Qualités personnelles : Autonomie, Capacité à travailler seul(e) ou en équipe et bon relationnel client.
- Niveau d'étude : BEP/CAP
- Niveau d'expérience : 2-5 ans

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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