Responsable Pôle Intégration H/F - la Detection Electronique Francaise

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) :

RESPONSABLE PÔLE INTEGRATION F/H - CDI
Massy (91)

Ce que nous attendons de vous :

Intégré(e) au Pôle Intégration de la DSI du Réseau DEF, vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au DSI France. Vous participerez à des projets d'envergure de déploiement de solutions informatiques sur l'ensemble des sociétés du Réseau DEF. Vous serez garant de la cohérence des flux inter-applicatifs et de la qualité des échanges de données. Le poste englobe des missions très variées dans un contexte international pour l'ensemble des sociétés du groupe.

Dans les faits, vos missions seront les suivantes :

- Définition de la stratégie intégration et des feuilles de route projets s'y référant ;
- Pilotage des projets d'intégration entre les différentes briques du SI (ERP, CRM, Field service, .) ;
- Définition et mise en oeuvre des architectures d'intégration (ESB, API, ETL.) ;
- Supervision des développements et des tests d'intégration ;
- Gestion de la documentation technique et fonctionnelle des interfaces ;
- Collaboration avec les équipes métiers, techniques et partenaires externes ;
- Mise en place des indicateurs de performance et de qualité des flux ;
- Garantir la sécurité et la conformité des échanges de données.

Maintenant que vous avez très envie de nous rejoindre.

De formation ingénieur (Bac +5) vous disposez d'un minimum de 5 à 10 ans d'expérience dans la gestion de projets d'intégration.
Une expérience Power Platform et/ou Power BI est un plus ainsi que la maîtrise d'un ETL/Middleware (BOOMI). A noter que nous utilisons 3 des 5 logiciels de la Power Platform : Power APPS, Power Automate et Power BI.
Vous maîtrisez les langages de développement C#, JS et SQL.
Vous êtes agile, curieux et aimez le travail en équipe. Interlocuteur entre les équipes Intégration et les clients du Réseau, vous avez un vrai sens du service et savez faire preuve de diplomatie dans vos relations professionnelles. Force de proposition, vous démontrez des aptitudes à la résolution de problèmes. Votre capacité d'adaptation, d'analyse et de synthèse, vos qualités managériales ainsi que votre sens d'organisation, seront des atouts indispensables à la réussite de votre mission.
Un bon niveau d'anglais technique est apprécié.

Experience: 5 An(s)

Compétences: Règles de sécurité Informatique et Télécoms,Anticiper les risques de cybersécurité,Intégrer des outils IA/Data Science,Piloter des évolutions ou des paramétrages à apporter aux composants,Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Fabrication d'équipements de communication

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).