Recrutement Espace de Vie et d Animation

Animateur Jeunesse H/F - Espace de Vie et d Animation

  • Villers-Cotterêts - 02
  • CDI
  • Espace de Vie et d Animation
Publié le 21 octobre 2025
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Les missions du poste

Le centre social associatif Espace de Vie et d'Animation (EVA) situé à Villers-Cotterêts (02) recrute un/une animateur/rice jeunesse sous la responsabilité de la direction. Implantée au sein du quartier prioritaire de la ville, la structure accueille les habitants de la ville et même au-delà.

Vos missions seront :
- Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes de 11 à 17 ans et les seniors, distinctement ou sur des actions communes.
- Être présent(e) auprès des jeunes par le biais des réseaux sociaux ou internet
- Accompagner les publics (jeunes et seniors) dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen : faire émerger les projets, accompagner dans les différentes étapes des projets
- Dialoguer avec les familles des jeunes en les sensibilisant et les impliquant selon les projets afin de valoriser les jeunes
- Mettre en place des actions intergénérationnelles
- Contribuer à la rédaction du projet jeunesse et sénior, leur déclinaison et les bilans en associant les partenaires (diagnostic, objectifs, plan d'actions et évaluation)
- Communiquer auprès des publics et des partenaires sur le projet et les activités de la structure en élaborant des outils adaptés
- Créer, renforcer et développer les partenariats avec l'ensemble des acteurs du territoire et participer aux actions du réseau.
- Rendre compte de son action d'accompagnement sur le plan qualitatif et quantitatif

Les compétences :
- Etre à l'écoute des publics et de leurs attentes, disponibilité et accessibilité
- Savoir reconnaître et valoriser les capacités des publics pour encourager les initiatives
- Réaliser un diagnostic auprès de et avec son public
- Etre capable de repérer, activer et entretenir les réseaux partenariaux pour mobiliser les ressources du territoire
- Mettre en place une stratégie de valorisation des actions développées
- Développer des outils de communication adaptés
- Avoir une bonne maîtrise de l'environnement numérique
- Etre à l'aise avec l'écriture de projets et de bilans d'activités

VOTRE CANDIDATURE DOIT COMPORTER UNE LETTRE DE MOTIVATION A L'ATTENTION DE MME LA PRESIDENTE

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - animation

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Développer un projet socioculturel,Assurer le suivi des projets en cours,Mobiliser les ressources locales pour des projets sociaux,Evaluer l'impact des projets culturels sur la communauté,Promouvoir l'inclusion et l'accessibilité,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Concevoir des animations selon les types de publics,Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux,Animer un réseau, une communauté,Encadrer un public,Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus,Concevoir et gérer un projet,Promouvoir l'inclusion sociale,Engager la communauté locale via des ateliers,Gérer les relations avec les partenaires locaux,Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation,Gérer les inscriptions aux différentes activités,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Arts du spectacle vivant

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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