Recrutement Pole Littoral

Chef de Service Éducatif H/F - Pole Littoral

  • Saint-André-des-Eaux - 44
  • CDI
  • Pole Littoral
Publié le 21 octobre 2025
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Les missions du poste

Ensemble, Créateurs d'avenirs
Retrouvez tous nos postes à pourvoir sur Linkiaa.fr / onglet Nos EmploisLinkiaa (pôle Littoral) recrute pour sa micro-mecs « Azur »
Un(e) Chef(fe) de Service Éducatif (H/F), basé(e) à St André des Eaux
CDI temps plein à pourvoir à compter du 15 décembre 2025

Rattaché(e) à la directrice du pôle Littoral et membre de l'équipe de direction, vous êtes en charge de ce projet innovant développé en lien avec notre partenaire du médico-social : Jeunesse et Avenir. Le dispositif se compose d'une Maisons d'Enfants à Caractère Social accueillant 5 adolescent(e)s, âgé(e)s de 14 à 18 ans, dit(e)s en situation complexe.

Missions
- Vous managez une équipe pluridisciplinaire et l'accompagnez dans sa mission : à ce titre vous organisez, planifiez, régulez et suivez le travail des équipes.
- Vous garantissez la politique d'accueil, notamment en animant et coordonnant la mise en oeuvre du projet de service en concertation avec l'ensemble de l'équipe.
- Vous veillez à la qualité de l'accompagnement et à l'application des parcours personnalisés des jeunes
- Vous assurez la mise en oeuvre et la promotion d'une démarche qualité et bientraitance favorisant les accompagnements personnalisés des enfants accueillis et de leurs représentants légaux.
- Vous poursuivrez et renforcerez le travail entrepris avec les partenaires identifiés sur le territoire avec lesquels vous entretenez des liens réguliers.
- Vous suivez et assurez le bon fonctionnement administratif et financier de la Micro-Mecs.
- Vous contribuez à la représentation externe de Linkiaa et au développement du projet avec les acteurs définis.

Profil
- Professionnel diplômé de l'action sociale (Formation de niveau 2)
- Vos actions sont guidées par des valeurs en adéquation avec celles de Linkiaa et vous mettez en avant la participation des enfants et de leurs représentants légaux
- Vous possédez de réelles qualités pour mobiliser et fédérer les équipes
- Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse ainsi qu'une excellente maîtrise des écrits
- Vos qualités humaines et votre sens de la communication vous permettent de développer les partenariats dans les secteurs du médico-social, sanitaire et du droit commun
- Vous maitrisez le travail avec les familles
- Vous disposez d'une expérience de management d'une équipe pluridisciplinaire et de la gestion de projet
- Vous disposez d'une solide expérience dans l'accompagnement des enfants en situation complexe en protection de l'enfance
- Permis de conduire exigé
- Attestation d'honorabilité requise

Rémunération
- Selon les conditions statutaires définies par la CCN du 15 mars 1966 - Astreintes
- Congés trimestriels
- Carte déjeuner

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Animer, coordonner une équipe

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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