Responsable d'Ilot H/F - G. Cartier Technologies

Notre société est spécialisée dans le secteur automobile et en plein développement dans le domaine des mobilités douces (voiture, vélo et trottinette électriques) aux travers de systèmes intégrés dans ces véhicules développés par le groupe SAVOY.

Chez G. CARTIER Technologies, nous croyons à un management à la fois performant et humain.

- Une entreprise industrielle à taille humaine où la proximité, la confiance et la collaboration sont au coeur du quotidien
- Un environnement industriel moderne et stimulant, au coeur d'un groupe reconnu.
- Une autonomie réelle sur votre périmètre et un accompagnement managérial pour soutenir votre développement

Rejoindre G. CARTIER Technologies, c'est

- Intégrer des équipes accueillantes et dynamiques où vous pourrez exprimer votre talent et votre engagement
- Contribuer à des projets ambitieux

Rejoindre G. CARTIER Technologies, c'est

- Intégrer des équipes accueillantes et dynamiques où vous pourrez exprimer votre talent et votre engagement
- Contribuer à des projets ambitieuxRattaché(e) au Responsable de Production, vous êtes le maillon central de la performance de votre ilot.

Votre mission : garantir la réussite collective de votre périmètre (sécurité, qualité, coûts, délais, TRS) tout en animant votre équipe dans un esprit positif et constructif.

Manager de terrain, vous combinez compétences techniques et sens du leadership : Vous pilotez à la fois la production, la maintenance et la montée en compétence de vos collaborateurs.

Vos principales responsabilités

- Animer et piloter une équipe d'une dizaine de collaboratrices dans le respect des objectifs fixés.
- Assurer le bon fonctionnement technique des lignes de production : maintenance préventive et curative, suivi TRS, gestion des dérives.
- Intégrer, former et accompagner les membres de votre équipe, développer leurs compétences.
- Garantir la qualité et la sécurité sur votre îlot, en appliquant les standards de production et les procédures internes.
- Analyser les performances et être force de proposition pour améliorer les process, réduire les arrêts et fiabiliser les équipements.
- Participer aux projets d'amélioration continue (Hoshin, TPM...) et aux points quotidiens de suivi de production.

- Formation technique de niveau Bac +2 (BTS/DUT maintenance, production, mécanique) ou expérience équivalente (2 à 5 ans minimum en milieu industriel)
- Solides compétences techniques et organisationnelles, goût pour le terrain
- Première expérience en animation d'équipe ou volonté affirmée d'évoluer vers un rôle managérial
- Capacité à communiquer clairement, décider sereinement et mobiliser une équipe.
- A l'aise avec les outils informatiques et les indicateurs de performance (TRS, rebuts, qualité...).
- Personnalité calme, rigoureuse et fédératrice, capable de donner du sens et de mobiliser autour des objectifs, vous aimez les environnements techniques et le travail d'équipe.

Parce que la performance industrielle se construit dans un climat de confiance, nous recherchons un responsable à la fois exigeant, pédagogue et fédérateur.