 
            Hydromètre H/F - Ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires- Liberté, égalité, fraternité
- Besançon - 25
- Fonctionnaire
- Ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires- Liberté, égalité, fraternité
Les missions du poste
Hydrométrie : participation à la gestion de 105 stations hydrométriques du secteur Besançon et référent bancarisation pour un certain nombre - participation à la réalisation des publications régulières du département (bulletin mensuel, bulletin d'étiage) et toutes tâches liées à l'hydrométrie - interventions ponctuelles sur le secteur Dijon   
  
Liaison hiérarchique: le supérieur hiérarchique est l'adjoint du chef du département qui assure le pilotage de l'équipe d'hydrométrie de Besançon   
  
Positionnement dans la structure: au sein d'une équipe de 6 hydromètres   
  
Relations internes et externes:   
Relations avec le service prévention des risques   
Relations avec d'autres services de l'Etat qui utilisent les données hydrométriques   
Relations avec les fournisseurs pour la gestion du réseau et du matériel   
Relations avec les services de prévision des crues, le SCHAPI et l'Ineris   
  
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire:   
participation à la gestion et à la maintenance de 105 stations dont un certain nombre en tant que référent bancarisation : chaque hydromètre doit pouvoir intervenir sur toutes les stations du secteur Est
Le profil recherché
Compétences techniques:   
Maîtrise des matériels de l'hydrométrie   
maîtrise des outils informatiques généraux   
Compétences en métrologie (diversité des techniques de mesures), incertitude sur la qualité d'une mesure   
Aptitude au bricolage et aux travaux TECHNIQUES DE TERRAIN DIVERS   
  
Compétences transversales:   
Connaissances sur le fonctionnement des milieux aquatiques en crue, et a l'étiage   
connaissances de base en hydrologie et aisance avec les données chiffrées   
Respect des consignes d'hygiène et de sécurité - secourisme   
  
Compétences relationnelles:   
Aptitude à réagir face à une demande urgente : panne, jaugeage pour un SPC   
bonnes capacités relationnelles, goût pour le travail en équipe   
Disponibilité   
autonomie   
  
Profils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire:   
Agent de catégorie B/B+ pouvant travailler avec autonomie, ayant une facilité d'adaptation et une curiosité pour les outils informatiques, aimant le travail sur le terrain en toute saison et débrouillard.