
Directeur Adjoint H/F - Lasecurecrute.fr
- Vannes - 56
- CDI
- Lasecurecrute.fr
Les missions du poste
UGECAM BRETAGNE PAYS DE LA LOIRE
L'UGECAM Bretagne Pays de la Loire (BRPL), opérateur de santé de l'Assurance Maladie, déploie ses activités de soins, de rééducation, et de réinsertion en Bretagne et Pays de la Loire. Avec ses 1513 lits et places, l'UGECAM Bretagne et Pays de la Loire gère 8 établissements sanitaires et 4 établissements médico-sociaux, qui accueillent chaque année près de 10.000 usagers, patients, stagiaires et personnes âgées, et emploient près de 1.500 salariés (CA: 123 M€).Elle recrute pour son établissement de Centre de soins médicaux et de rédaptation de Korn Er Houët (56), son Directeur Adjoint (F/H).
Korn Er Houët c'est:
- Un établissement situé à Colpo (à proximité de Vannes)
- Privé à but non lucratif, doté d'une mission de service public
- Doté de 97 lits, proposant une offre diversifiée etspécialisée en gériatrie, oncologie et polyvalent, et des lits identifiés soins palliatifs
- Intégré aux filières territoriales mises en place sur ses spécialités
Chiffre clé : 100 salariés
Description du poste
Un poste stratégique dans un établissement en transformation, où votre impact sera réel et mesurable. L'occasion de mettre votre expertise au service d'un projet ambitieux, au sein d'une équipe engagée.
Votre rôle: force de proposition auprès du Directeur d'établissement et membre du CODIR, vous incarnerez un poste à forte valeur ajoutée, alliant vision stratégique et management opérationnel. Véritable référent qualité et gestion des risques, vous contribuerez activement à la réussite de notre projet d'établissement et de notre plan de performance.
Vos missionsprincipales:
Pilotage stratégique
- Vous pilotez la politique qualité et gestion des risques en collaboration avec les cadres et médecins de l'établissement, ainsi que le processus accueil/admission/facturation
- Vous accompagnez les projets structurants (changement du dossier patient informatisé, travaux de rénovations du site,...)
- Vous participez activement à la construction budgétaire, au suivi des dépenses et recettes, ainsi qu'au plan pluriannuel d'investissement
Management & Animation d'équipes
- Vous animez directement l'équipe des secrétaires médico-administratives
- Vous supervisez l'équipe de maintenance
- Vous suppléez la responsable hôtelière et la direction en cas d'absence
Développement & Innovation
- Vous êtes force de proposition pour faire évoluer les pratiques et l'organisation
- Vous préparez les certifications qualité avec le pôle régional
- Vous pilotez les dossiers stratégiques confiés par la direction
Profil recherché
Vos compétences
Vos atouts:
- Expertise reconnue en qualité, gestion de risques et conduite au changement
- Solides compétences en gestion économique et financière
- Excellent relationnel: capacité à fédérer, négocier, convaincre
- Rigueur et réactivité dans le pilotage de projets complexes
- Qualités rédactionnelles reconnues
- Expérience réussie en management
- Idéalement: connaissance du secteur hospitalier et en soins médicaux et réadaptation
Votre formation
Master 2 en gestion et management, ou équivalent
Informations complémentaires
Ce que nous offrons:
- Package attractif:
- Salaire à partir de 46 000€ brut annuel sur 14 mois (selon profil et expérience), auquel s'ajoute le complément Ségur de 2856€ brut annuel
- Coefficient niveau 8 - CCN UCANSS
- Intéressement
- Prime de résultat
- Prévoyance et complémentaire santé
- CSE (oeuvres sociales)
- Restaurant d'entreprise
- Conditions :
- - CDI temps plein - Prise de poste : dès que possible
- Cadre au forfait jours (205 jours)
- Astreintes rémunérées
- Aide pour se loger (Action logement)
Contact
Prêt·e à relever ce défi passionnant ?
Rejoignez-nous et participez à la construction de l'établissement de demain !
Adressez votre dossier de candidature par courriel à :
- ****@****.**
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Échéance : 7 novembre 2025
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !