Gestionnaire de Paie H/F - Harry Hope

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.- Collecter, vérifier et traiter les informations relatives à la paie, y compris les heures supplémentaires dans le logiciel de paie et le logiciel de gestion des temps.
- Établir les bulletins de paie pour un périmètre d'environ 930 collaborateurs.
- Gérer la DSN (mensuelle et événementielle).
- Traiter les dossiers maladie/AT/maternité et la prévoyance (mutuelle).
- Veiller à la conformité avec les lois et réglementations locales en matière de paie.
- Répondre aux questions des collaborateurs sur les éventuelles anomalies liées à la paie.
- Établir le reporting RH.
- Réaliser les documents de sortie (STC, certificats de travail, ...).

- Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum, en comptabilité/RH ou dans un domaine connexe.
- Vous avez une première expérience avérée en tant que gestionnaire de paie (3 ans minimum) et une connaissance des lois et réglementations en matière de paie.
- Vous possédez d'excellentes compétences en communication, avec la capacité de traiter les questions de paie de manière professionnelle et confidentielle.
- Vous maîtrisez les logiciels de paie et les outils informatiques.
- Vous savez faire preuve de discrétion et de rigueur.
- Nous attendons avec impatience de recevoir vos candidatures et de travailler avec des professionnels talentueux et engagés pour renforcer notre équipe.