Recrutement Hays France

Assistant Juridique H/F - Hays France

  • Marseille 2e - 13
  • CDI
  • Hays France
Publié le 22 octobre 2025
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Les missions du poste

Missions principales :
Appui à la gestion des approbations de comptes :

- Vérification des mandats
- Relecture et ajustement des actes
- Réalisation des formalités de dépôt via le Guichet Unique
- Suivi des échéances et archivage numérique
- Mise à jour des bases de données

Assistance aux juristes dans la gestion courante des dossiers :

- Rédaction d'actes simples
- Formalités liées aux opérations juridiques courantes (création, immatriculation, modifications statutaires, dissolution, radiation...)
- Coordination avec les interlocuteurs externes (Annonces légales, INPI, Greffes, SIE...)

Ce qu'il vous faut pour réussir :

- Formation Bac +2 minimum en droit ou assistanat juridique (type ENADEP)
- Expérience confirmée d'au moins 5 ans en cabinet d'avocats ou en service juridique d'un cabinet d'expertise comptable
- Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, esprit d'équipe
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Excellente expression écrite et orale
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) ; la connaissance de Lexis PolyOffice est un atout

Ce que propose notre client :
- Un accompagnement individualisé dès la prise de poste
- Un programme de formation continue pour le développement des compétences
- Des titres restaurant
- Des avantages complémentaires : 13e mois
- Une mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur

Environnement de travail : Le poste s'inscrit au sein d'une équipe de cinq personnes, sous la responsabilité d'un avocat-conseil et en collaboration directe avec trois juristes expérimentés. L'assistant juridique occupe une fonction de soutien opérationnel essentielle.Disponibilité : Poste à pourvoir dès que possible.

Notre client, cabinet comptable engagé dans une dynamique interprofessionnelle, recherche un Assistant juridique spécialisé en droit des sociétés pour son bureau situé à Marseille (2ème). Le poste est à pourvoir en CDI.

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