Recrutement Arc Sud Bretagne Communaute Communes

Chargé de Projet Transition Écologique H/F - Arc Sud Bretagne Communaute Communes

  • Muzillac - 56
  • CDD
  • Arc Sud Bretagne Communaute Communes
Publié le 22 octobre 2025
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Les missions du poste

Et si votre prochain défi professionnel se conjuguait avec qualité de vie ?
Notre communauté de communes, nichée au c?ur du Sud Morbihan, à deux pas de l'océan et de Vannes, et à seulement une heure de Nantes et Rennes vous offre un cadre unique. Ici pas de grandes structures impersonnelles : 12 communes, une organisation à taille humaine et une ambiance où la participation et l'écoute font partie du quotidien.Missions
Rattaché(e) à la responsable du service aménagement du territoire/ urbanisme, en lien avec le Vice-président en charge de la transition écologique, vous serez responsable des missions suivantes :

1. Suivi et mise en oeuvre du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET)
- Piloter la révision du PCAET obligatoire au bout de 6 ans
- Impulser des groupes de travail avec les communes en lien avec la révision du PCAET
- Continuer à déployer le programme d'actions du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) 2021-2026, avec des actions déjà cadrées et réalisées des sujets à explorer et des démarches à engager ;
- Mobiliser les services et les partenaires pour la mise en place du plan d'actions
- Identifier, mobiliser les acteurs locaux et les ressources internes à associer. Formalisation, animation et suivi de partenariats (Chambre d'Agriculture, CMA, CCI, ADEME, associations locales, .) dans le cadre du lancement de certaines actions du PCAET.
- Concevoir, animer ou participer à des manifestations et évènements pour le grand public, les professionnels et les communes ;
- Assurer une veille active sur les thématiques relevant du PCAET mobilités, habitats, EnR, empreinte carbone, qualité de l'air et santé, systèmes agricoles et forestiers, adaptation au changement climatique, etc.).
- Assurer l'animation et la sensibilisation des élus et du personnel, relative à la transition écologique et énergétique
2. Suivi et mise en oeuvre du schéma directeur des Energies Renouvelables
- Assurer l'animation des actions du schéma directeur des énergies renouvelables.
- Piloter la création d'une structure territoriale d'investissement pour le développement des énergies renouvelables définition des orientations stratégiques et des objectifs de la structure : échanges avec les partenaires envisagés, stratégie d'investissement, dimensionnement financier, moyens humains nécessaires, place des communes et des habitants, gouvernance.
- Assurer un conseil et un accompagnement aux communes sur les EnR
- Créer et gérer des partenariats opérationnels
- Réaliser des fiches et supports de communication
- Assurer une prospection pour identifier les projets potentiels
- Piloter et suivre les projets communautaires visant la production, le développement et la consommation des énergies renouvelables
3. Dans le cas de la signature d'un Contrat d'Objectif Territorial (COT) avec l'ADEME (à confirmer en 2026) :
- Assurer l'élaboration et le pilotage du dispositif Contrat d'Objectif Territorial avec l'ADEME
- Suivi des audits du COT
- Suivre l'avancement des actions inscrites dans le COT et l'alimenter avec de nouvelles actions mises en oeuvre dans la collectivité
- Formaliser les plans d'actions sur la plateforme Territoires en Transition et suivre et compléter les référentiels.
- Mettre en oeuvre une méthode d'évaluation du COT et suivre les indicateurs associés aux différentes actions inscrites aux programmes d'actions
- Suivre le dossier sur le plan administratif, technique et financier

Profil recherché

Niveau Bac +3 minimum en matière d'aménagement du territoire / développement local/ développement durable/ environnement avec une expérience souhaitée dans la conduite de projet.
Connaissances en énergie, mobilité, ingénierie territoriale, aménagement du territoire.
Culture générale des problématiques et politiques énergétiques
Capacités d'animation et de médiation sur les enjeux climat-énergie
Aptitudes à la conduite de projets, à l'animation de réunions
Maitrise des applications informatiques et bureautiques (Word, Excel, Power point.)

Qualités requises
Autonomie, rigueur, réactivité et sens de l'écoute
Capacités d'analyse, de synthèse
Qualités relationnelles, de pédagogie, sens de la communication
Capacité d'initiative
Sens du travail en équipe, en transversalité
Qualités organisationnelles et rédactionnelles

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Concevoir et gérer un projet,Recueillir et analyser les besoins client

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Administration publique générale

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