Recrutement Ecole de Conduite Francaise Cooperative

Conseiller en Formation Professionnelle Itinérant H/F - Ecole de Conduite Francaise Cooperative

  • Cholet - 49
  • CDI
  • Ecole de Conduite Francaise Cooperative
Publié le 22 octobre 2025
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Les missions du poste

L'ECF Centre d'Education Routière Centre Atlantique
Organisme de Formation aux risques rouriers d'envergure Inter-Régionale (Poitou-Charents, Pays de Loire, Centre et Limousin).
335 collaboraterurs associés.L'ECF DE CHOLET (49) recherche pour son Centre de Formation Professionnelle :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Itinérant (e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe.

Nous offrons :

- Un CDI à temps plein dès que possible
- Une rémunération attractive : 2194€(échelon 9) puis à la suite de la période d'essai (2mois renouvelable 1 fois) 2373€ (échelon 17) + Primes Commerciales ainsi que les avantages liés à l'appartenance d'un groupe (Mutuelle complémentaire, CSE, chèques déjeuners, .)
- Des avantages : véhicule de service, téléphone portable, ordinateur portable.
- Une formation interne à nos produits et méthodes de vente.
- Des perspectives d'évolution au sein de notre Société Coopérative de Production.
- Un environnement de travail stimulant et convivial

Description du poste et Missions :
ECF CERCA COA est un acteur majeur de la formation professionnelle dans les secteurs du Transport FIMO-FCO, de marchandises et de voyageurs. Fort de notre expertise, de notre expérience et de notre réseau de partenaires, nous proposons des formations de qualité, adaptées aux besoins des entreprises, des collectivités et des apprenants.

Missions :
- Prospection et développement commercial :
o Identifier et prospecter les entreprises (PME, grands groupes) des secteurs du Transport FIMO-FCO, de marchandises et de voyageurs sur le département.
o Développer et fidéliser un portefeuille clients.
o Organiser et réaliser des visites clients régulières.
o Agir auprès des collectivités territoriales pour les accompagner dans leurs obligations de formation.

- Commercialisation des offres de formation :
o Analyser les besoins des prospects et proposer des solutions de formation adaptées.
o Présenter et argumenter les différentes formations proposées.
o Élaborer des propositions commerciales et suivre les devis.
o Négocier et conclure les contrats de formation.

- Conseil et accompagnement :
o Conseiller les clients sur les dispositifs de financement.
o Accompagner les clients dans les démarches administratives.
o Assurer un suivi personnalisé des clients et garantir leur satisfaction.

- Reporting :
o Rendre compte de l'activité commerciale (visites, prospects, ventes) auprès de la direction.
o Mettre à jour les informations clients dans le CRM.

Profil recherché :

- Expérience commerciale : Une expérience réussie de 2 ans dans la vente de services BtoB est conseillé, idéalement dans le secteur de la formation professionnelle ou des secteurs du Transport FIMO-FCO, de marchandises et de voyageurs
- Qualités relationnelles : Excellent sens de la communication, capacité d'écoute, de persuasion et de négociation.
- Autonomie et organisation : Sens de l'organisation, autonomie, capacité à gérer les priorités et à travailler de manière indépendante.
- Connaissance des secteurs : Une connaissance approfondie des métiers du Transport FIMO-FCO, de marchandises et de voyageurs
- Maîtrise des outils informatiques : Connaissance de l'environnement Office 365

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Techniques de négociation avancées,Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Enseignement de la conduite

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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Facteur H/F

  • Cholet - 49
  • Intérim
  • Adéquat
Publié le 22 octobre 2025
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