Coordinateur Comptable H/F - Altea Rh Conseil

Notre client, un groupe international, recherche un(e) coordinateur(trice) comptable pour rejoindre sa Direction Financière basée à Bonneuil-sur-Marne (94).

Rattaché(e) à la Responsable Comptable, vos missions seront les suivantes

Pilotage de la relation avec le CSP basé en Allemagne

Supervision et Collaboration étroite avec le Centre de Service Partagé Comptable du groupe, sur les activités comptabilité fournisseurs, clients et la gestion des notes de frais.

Participation active à l'amélioration continue et optimisation des processus comptables du CSP.

Accompagnement et formation des collaborateurs du CSP

Suivi des KPI et reportings d'activité

Gestion de la comptabilité générale France

Suivi des balances fournisseurs et analyses de comptes

Gestion des intercos

Etablissement des déclarations fiscales (TVA, DES, DEB, IS...)

Gestion des immobilisations

Gestion de la trésorerie et des prévisionnels

Participation aux clôtures comptables mensuelles et annuelles.

Votre profil :

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 / 5 en Finance / Comptabilité

Vous disposez de 5 ans d'expérience minimum en compta (idéalement dans un environnement avec un CSP)

Logiciels : maîtrise du pack office et/ou de la Suite Google et SAP

Vous êtes à l'aise en Anglais et n'avez pas peur d'intéragir avec des interlocuteurs étrangers.

Poste en CDI à pourvoir dès que possible - 37.5h/semaine

Rémunération: 45-50K€ selon profil

2 jours de télétravail possible par semaine après période d'essai

Experience: 5 An(s)

Compétences: Logiciels comptables

Langues: Anglais exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.