 
            Animateurs Jeunesse - Espace Jeunesse H/F - MAIRIE de BASSENS
- Bassens - 33
- CDD
- MAIRIE de BASSENS
Les missions du poste
Activités principales :  
**GARANTIR ET ASSURER LA SECURITE PHYSIQUE ET AFFECTIVE DES JEUNES     
 Appliquer la règlementation régissant les accueils collectifs de mineurs, les règles de sécurité et de prévention  
 Faire connaître et respecter les règles de vie de la structure  
 Rendre compte d'observation ou de fait inquiétant aux responsables   
 Accompagner les jeunes en posant le cadre et en le tenant y compris dans les conflits  
 Adapter sa posture en fonction des besoins de tous et chacun  
  
 **ACCUEILLIR LES FAMILLES  ET ACCOMPAGNER LES JEUNES DANS LEUR VIE QUOTIDIENNE  
 Accueillir les jeunes, leurs parents ou substituts parentaux sans jugement  
 Avoir une écoute attentive en vue d'apporter une réponse adaptée  
 Prendre en compte les besoins des jeunes en vue de proposer une organisation adaptée  
 Se mettre en lien avec les jeunes  
  
**FAVORISER L'EPANOUISSEMENT, L'EXPERIMENTATION, LA PRISE D'AUTONOMIE QUELQUE SOIT LE TEMPS DE PRESENCE DU JEUNE  
 Animer, construire et maintenir une dynamique de groupe pour les jeunes  
 Animer chaque temps auprès des jeunes  
 Mettre en oeuvre les projets d'activité et d'animation  
 Susciter, mettre en scène en vue d'éveiller la curiosité, l'envie des jeunes  
  
**ELABORER, METTRE EN ŒUVRE, EVALUER DES PROJET D'ACTIVITE  
 Elaborer, écrire, évaluer des projets d'activités  
 Participer à l'élaboration du projet d'animation  
 Animer, construire et maintenir une dynamique de groupe pour les jeunes  
 Etre porteur de la mise en oeuvre de projets  
 Accompagner, collaborer avec des partenaires et/ou des intervenants extérieurs  
  
**ETRE ACTEUR DE LA VIE DE LA STRUCTURE ET DE LA DYNAMIQUE D'EQUIPE  
 Travailler seul et en équipe participer activement aux temps de réunions, d'analyse de pratique  
 Partager ses observations, échanger  
 Savoir partager et transmettre  ses connaissances, son expertise  
 Etre relais et ressource pour soutenir les animateurs contractuels pour faciliter l'organisation quotidienne  
 Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements  
 Participer aux inventaires et aux commandes de matériel, faire connaître les besoins aux responsables  
  
Activités secondaires :              
 Toutes demandes de la responsable du pôle  
  
Techniques :   
- Maîtrise de la méthodologie du projet d'activité  
- Maitrise de la réglementation des accueils collectifs de mineurs  
- Connaissances des besoins des enfants de trois à onze ans  
  
Relationnelles :  
- Savoir accueillir et échanger sur la vie quotidienne (parents)  
- Savoir poser la distance relationnelle nécessaire  
- Savoir se mettre en lien  
  
Diplômes requis  : BAFA ou diplôme professionnel de l'animation : BAFD et/ ou BPJEPS   
Formations et qualifications nécessaires  : Permis de conduire recommandé  
  
Contraintes et caractéristiques particulières  : Horaires de travail atypiques : du mardi au samedi en période scolaire/du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires  
  
-Temps de travail annualisé
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté - si diplômé BAFA ou  BAFD ou BPJEPS  
  
Compétences: BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants  
  
Permis: B - Véhicule léger souhaité  
  
Qualification: Employé non qualifié  
  
Secteur d'activité: Administration publique générale  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.  
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).  
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.