Chef d'Équipe Maçon H/F - Pôle Emploi

Soucieux de son engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale notre groupe est à l'écoute des changements du monde de la construction et des nouvelles alternatives pour pallier aux enjeux de demain.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef d'équipe H/F afin de renforcer nos équipes GCBAT Côte d'Or.

Sous la responsabilité du Conducteur de travaux et/ou et du Chef de chantier, vous êtes capable de gérer une équipe (personnel permanent et intérimaire), et d'être le relai des chantiers en cours. Vous pourrez être amené/e à réaliser des chantiers en autonomie avec une petite équipe.

- Lecture de plans. - Préparation des chantiers. - Répartition des tâches. - Gestion des commandes matériels nécessaires
- Réalisation des travaux de coffrage, banche et maçonnerie traditionnelle. - Suivi l'avancement des travaux dans le respect des délais impartis
- Assurer l'entretien du matériel et véhicule de chantier. - Assurer la sécurité de son équipe durant toute la durée du chantier
- Etablir un rapport journalier au Chef de chantier

Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de la construction GO/GC et avez des connaissances techniques en réalisation d'ouvrages et en management d'équipe.

Rémunération à négocier selon expérience et profil. Avantages : Prime de panier, prime de déplacement, CSE, actionnariat salarié.

Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures seront étudiées à compétences égales dont celles de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement, agile, où les valeurs humaines et l'autonomie sont des vecteurs de réussite !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Monter ou démonter un échafaudage

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Gestion de fonds

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.