Chauffeur·se SPL H/F - la Solution Transport

Groupe DESLOGNous sommes à la recherche d'un chauffeur SPL pour rejoindre notre entreprise La Solution Transport à Lille.

Vous êtes motivé-e, dynamique, ponctuel-le et avez le sens de l'orientation et du travail en équipe ?
Ce poste est idéal pour vous.

Les missions :

- Chargé de la conduite d'un véhicule jusqu'à 40T de PTAC
- Vérifie son véhicule à la prise de poste
- Doit être capable d'assurer le dépannage courant de son véhicule
- Signale tout dysfonctionnement sur le matériel utilisé
- Doit être capable de rédiger un rapport succinct et suffisant en cas d'accident
- Transporte des marchandises

Si vous êtes partant pour rejoindre notre équipe, nous serions ravis de vous accueillir !

- Responsable de la garde de son véhicule, de ses clés et de sa cargaison
- Réalise l'actualisation des bordereaux de livraison et documents réglementaires
- Veiller au respect des délais définis et imposés
- Supervise et peut participer au chargement et déchargement des marchandises
- Assure l'arrimage et la préservation des marchandises transportées
- Garde son poste de travail propre, rangé et non encombré

Le Permis CE est obligatoire, ce n'est pas du porteur.
Il y a du déplacement national, avec minimum 4 à 6 découches par mois.

Possibilité de stationner le camion auprès de son domicile selon la sécurité du stationnement possible.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé,C - Poids lourd exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Affrètement et organisation des transports

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.